5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Teilweise Dinge anders machen, als im Rest der Republik. Wenn hochrangige beamte die Grundsätze mancher Regeln (Gesetze) nach ihrem Willen auslegen....
Einfach in manchen Punkten da ganze so machen wie es der Rest von Bayern bzw. DE auch macht, nicht das Rad wegen jeden Pups neu erfinden, bloß weil man BF München ist!
Mann könnte in einigen Bereichen meinen, Geld ist unendlich...
Diese Bewertung trifft Gott sei Dank nicht auf alle Vorgesetzte zu!
Nur wenn man auch wirklich was interessantes machen darf...
Die Vielfältigkeit in den möglichen werdegängen
Dass die Azubis so nebenher laufen und oftmals als "unwichtig" angesehen werden
Praxisanleiter sollten mehr Zeit für die Azubis haben und nicht noch zusätzlich so viel machen müssen
Arbeit, Zusammenhalt, sicherer Arbeitsplatz
Zu wenig Engagement für Gleichstellung/-Behandlung von Frauen
Offenere Kommunikation, mehr Rückenstärkung, mehr Engagement für Frauen
Dass die Personalnot immer größer wird und das Personal nach und nach abspringt, weil die Führung nichts, aber auch gar nichts für eine Verbesserung der angespannten Lage und die Mitarbeiter unternimmt.
Ungleichbehandlung, Vetternwirtschaft, Nasenfaktor, Arbeitsbelastung,
Gehalt, schlechte Weiterbildungsmöglichkeiten, fehlende Karrierechancen, unfähige Führungskräfte
Die Schuld wird immer bei den Anderen gesucht. Die große Feuerwehr München lebt nach eigenen Gesetzen und macht keine Fehler. Warum so viele gehen und das Bestandpersonal vollkommen unmotiviert ist, versteht niemand.
Mitarbeiter die Führungsqualitäten haben werden klein gehalten. Führungskräfte werden nur MA ohne eigener Meinung und ohne Widerworte. Die funktionieren viel besser und lassen sich perfekt manipulieren.
Alles umkrempeln und vom hohen Ross absteigen bevor der Ruf ganz im Eimer ist und die Situation gar nicht mehr zu retten ist.