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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei besser personal service (rinteln) die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Offen und transparent informieren oder Sich was trauen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Stets bemühter Chef, kommuniziert erst wenn der Karren im Dreck steckt.
Welcher Kollegenzusammenhalt? Gibt es nicht. Entweder man reiht sich ein, oder man wird durch die Mangel gedreht.
Keine Home-Office-Möglichkeit. Ansonsten war um 17:00 Feierabend, danach war Ruhe.
Stets bemüht. Aber letztendlich nichts im Griff gehabt. Niederlassungsleiter machen was sie wollen. Gesetze und Regeln wurden wissentlich gebrochen, gedehnt und hintergangen. Ganz schlechtes Management, Hauptsache die Zahlen stimmen.
Zeitarbeit auf mittelständischer Ebene. Interessant wurde es nur, wenn es wieder was zum Lästern gab.
Unterirdisch. Absolut toxische Arbeitsumgebung. Schwingt man seinen Hintern zur Tür hinaus, wird getratscht und dreckige Wäsche gewaschen. Ob Chef oder Kollege.