Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bette die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Wir verlassen uns auf unsere Beständigkeit als Familienunternehmen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Bodenständigkeit, Offenheit, Toleranz, Wertschätzung und flache Hierarchien. Fairness, auf die sich unsere Mitarbeiter:innen stets verlassen können. Gutes Benehmen ist für uns eine Selbst ...
Wir möchten unsere Unternehmenskultur aktuell nicht verändern, sondern weiterhin pflegen und leben.
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
direkt Unruhe reingebracht und langjährige Mitarbeiter provoziert.
dem Neuen eilt der Ruf als schwieriger Mensch voraus und hat sich entsprechend schlecht vorgestellt. Die ersten Gespräche waren ernüchternd. Es stehen uns schwere Zeiten bevor
Es macht den Anschein das man 24/7 kontrolliert wird und nicht für kompetent erachtet wird.
In einigen Abteilungen ist eine gute und stetige Kommunikation möglich
angespannt, der Neue hat sich seinem Ruf entsprechend eingeführt.