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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ungenügend
Bewerber/inHat sich 2024 als Berater beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte das Gefühl, dass hier nicht die Skills zählen, sondern eher danach entschieden wird, wie es der „Nase“ gerade passt. Es wurden keinerlei Fragen zu meinen Fähigkeiten oder zu mir gestellt – stattdessen wurde nur darüber gesprochen, wie BeyondTrust das große Ding ist und wie die Fachabteilung vorhat, ganz groß rauszukommen. Das erste Gespräch war sehr freundlich. Im Folgegespräch mit der Fachabteilung fühlte ich mich absolut nicht wertgeschätzt. Wurde ehrlich gesagt in meinem Berufsleben noch nie so behandelt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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