Toxische Führungskräfte und narzisstische Chefärzte zerstören familiäres Arbeitsklima
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, der Umgang der Angestellten untereinander ist sehr kollegial und familiär
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich wirklich überlegen, ob es noch zeitgemäß ist, Menschen in Führungspositionen zu erheben, die offensichtlich absolut narzisstisch und toxisch sind und auch absolut nicht im Sinne der Mitarbeiter bzw. des Unternehmens agieren. Man kann diese „Führungskräfte“ noch so oft in Seminare für Führungskräfte stecken - wenn die Persönlichkeit falsch ist für so eine Stellung, ist sie einfach falsch.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte, die Mitarbeiter gern schikanieren und gern nur ihre eigenen Interessen durchsetzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Bezahlung im Vergleich zu anderen Krankenhäusern
Image
Auf das Image wird nach außen viel wert gelegt, vielleicht sollte versucht werden das Image bei den Mitarbeitern aufzupolieren und nicht nach außen
Karriere/Weiterbildung
Aufstieg hängt leider noch stark vom Geschlecht ab, Fortbildungen werden in einigen Abteilungen nicht gefördert