4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Viele Leute empfinden die Mitarbeiter noch als freundlich und fühlen sich ganz gut aufgehoben. Das Image scheint auch noch sehr gut zu sein.
Zu viel Sparzwang und Mangel an benötigtem Gerät und Material. Alte und verkrustete Strukturen, starre Hierarchien und absolut fehlender Wille, Veränderungen zuzulassen und sich weiterzuentwickeln. Ignoranz von Leitlinien und Duldung von Mitarbeitern, die sich nicht an Vorschriften halten.
Bekannte Missstände müssen angegangen werden. Wenn ich lese, dass toxische Führungskräfte und toxische Arbeitsbedingungen Firmen richtig viel Geld kosten, und die Performance des Teams mindern, ist es umso unverständlicher, dass man sich hier wegduckt und nicht einschreitet.
Bei den Patienten scheinbar noch recht gut.
Personalmangel und viele Überstunden prägen das Tagesgeschäft.
Abteilungsinterne Fortbildungen gleich null. Sehr traurig für einen Arbeitgeber, der sich das Motto Spitzenmedizin menschlich auf die Fahne schreibt.
Die Vorgesetzten achten gerne darauf, dass sie sich selber nicht kaputt machen. Ansonsten kein besonderes Entgegenkommen für ältere Kollegen.
Fehlende Kommunikation, mangelnde Transparenz, unfähiges Verhalten und Duldung von Kollegen, die eine toxische Arbeitsatmosphäre fördern
Mittlerweile fehlt es an Material und Gerätschaften, um vernünftig arbeiten zu können.
Die Führungskräfte in meiner Abteilung sind alle männlich und tendenziell in der Altersklasse kurz vor oder über 60
Das teilweise ein sehr gutes Teamworking zwischen den einzelnen Instanzen stattfindet.
Das die Arbeitsbelastung zu hoch ist, das Personal zu knapp.
Die Arbeitsbesingungen zB. klimatisch erträglich, ergonomisch und gesundheitsverteögkicher gestalten.
sozial eingestellt
firmenblindheit