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BGH 
Edelstahl 
Freital
Bewertung

Top Arbeitgeber in der Region.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BGH Edelstahlwerke GmbH in Freital gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Natürlich gibt es zwischenmenschliche Rangeleien, aber insgesamt gibt es einen sehr guten kollegialen Zusammenhalt und Umgang.

Work-Life-Balance

Das Unternehmen bindet sich freiwillig an die IG-Metall Ost Tarifergebnisse mit allen Vorteilen hinsichtlich Vergütung, Arbeitszeit, Urlaub sowie diversen Extras. Home-Office ist bedingt möglich, abhängig von der Stelle. Es gibt einen starken Betriebsrat. Besser geht es selten.

Vorgesetztenverhalten

i.d.R. super. Freundlich, Lösungsorientiert, Kollegial und auf Augenhöhe.

Interessante Aufgaben

natürlich Abhängig vom Aufgabengebiet und den eigenen Interessen

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr kollegial und auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Natürlich herrschen im Stahlwerk keine Reinraumbedingungen vor und auch gibt es keine Lounges, aber die Ausstattung der Arbeitsmittel sowie die Arbeitsräume sind der Branche angemessen und i.d.R. ausreichend bis sehr gut. Klimatisierung in den Büros ist überwiegend verbesserungswürdig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es ist ein Stahlwerk, aber mit Ambitionen dem Klima- und Umweltschutz organisatorisch und finanziell, so gut möglich, gerecht zu werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Unternehmen bindet sich freiwillig an die IG-Metall Ost Tarifergebnisse mit allen Vorteilen hinsichtlich Vergütung, Arbeitszeit, Urlaub sowie diversen Extras. Home-Office ist bedingt möglich, abhängig von der Stelle. Es gibt einen starken Betriebsrat. Besser geht es selten.

Image

Kein Unternehmen ist perfekt und die individuellen Erfahrungen hängen stark an den Tätigkeiten, Teams und direkten Vorgesetzten. Sowohl intern als auch im regionalen Umfeld besteht ein im Vergleich sehr positives Image.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen sowohl mithilfe von internen Schulungen sowie mit externen Kursen. Offene Stellen werden zuerst intern ausgeschrieben und bieten neben den regulären Weg eine weiter Möglichkeit der Karriere innerhalb des Unternehmens.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lars SteinbrennerPersonalleiter

Liebe*r Bewerter*in,

herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung und das großartige Feedback! Es freut uns sehr, dass Sie so zufrieden mit Ihrer Arbeit bei uns sind und das mit einer tollen Bewertung von 4,6 ausdrücken.

Wir schätzen es sehr, dass Sie Ihre Erfahrungen teilen, und sehen Ihr Feedback als Motivation, weiterhin unser Bestes zu geben. Ein positives Arbeitsumfeld und das Wohl unserer Mitarbeitenden stehen für uns an oberster Stelle – es ist schön zu hören, dass Sie dies genauso erleben.

Falls Sie weitere Anregungen oder Ideen haben, freuen wir uns immer über Ihr Feedback. Gemeinsam können wir noch mehr erreichen!

Beste Grüße
Lars Steinbrenner

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