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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

In der Theorie perfekt, aber in der Umsetzung hapert es noch :)

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Anpassung an mein Studium

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oft fühlt man sich in der Kommunikation untergeordnet

Verbesserungsvorschläge

Finden sich in den Kommentare

Arbeitsatmosphäre

Meine Kolleg:innen sind fast alle in der selben Lebenssituation wie ich und deshalb verstehen wir uns wirklich ziemlich gut. Eigentlich ohne Ausnahme.

Work-Life-Balance

Oh, die Bibliothek passt unsere Arbeitsstunden an unseren Stundenplan an. Das ist ziemlich einzigartig und total praktisch, wenn man hauptberuflich Studentin ist. Allerdings haben wir so natürlich keine geregelten Arbeitszeiten und man muss immer ganz genau auf den Arbeitsplan schauen. Das ist ein Abstrich den ich aber gerne mache, wenn sich die Arbeitszeiten schon so gut an mein Leben anpassen lassen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir haben recyceltes Papier im Drucker und meistens brennt kein Licht zu viel :)

Kollegenzusammenhalt

Egal ob man mal 10 Minuten früher gehen muss oder zu spät kommt. Wir decken und unterstützen uns alle gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist immer ein freundlicher und offener Austausch möglich

Vorgesetztenverhalten

Wie gesagt, unsere Personalchefin ist sehr eigen und kann nicht so gut kommunizieren. Unser Hauptchef ist sehr freundlich und ruhig, aber sehr penibel und er achtet genau auf die richtige Ausführung der Arbeit. Wenn mal etwas nicht so gut klappt, wird er schnell nervös …aber mit der Zeit lernt man, dass beide es nicht böse meinen. Deshalb ist es eigentlich ganz in Ordnung.

Kommunikation

Unsere Personalchefin weiß leider nicht so gut wie Kommunikation funktionieren kann. Wenn sie etwas im Arbeitsplan ändert, vergisst sie oft uns das mitzuteilen. Auch ihre Wortwahl im Mail Kontakt ist meistens eher herabstufend und nicht auf Augenhöhe. Einige von uns haben sie schon mehrmals darauf angesprochen, aber sie scheint gegen die Kritik immun zu sein. Ihre Antwort ist meist, dass man sich nicht so persönlich angesprochen fühlen soll.

Gehalt/Sozialleistungen

Für die einfachen Tätigkeiten am Serviceschalter und in der Ausleihe kann man glaube ich nicht viel mehr als Mindestlohn erwarten.

Gleichberechtigung

Der Zusammenhalt ist groß

Interessante Aufgaben

Eigentlich sind es jeden Tag die gleichen Aufgaben, die es zu erfüllen gibt. Man weiß schon genau was einen auf der Arbeit erwartet. Besonders ereignisreich ist das nicht. :) Unsere Arbeitebenden trauen uns als Hilfskräften auch nicht so viel zu. Deshalb beschränkt sich der Aufgabenbereich hauptsächlich auf einfache Servicetätigkeiten.


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Arbeitsbedingungen

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