11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
sehr gut
Nach außen Verbesserungswürdig; Innen schon gut.
es wird immer rücksicht darauf genommen
Die Weiterbildung der Mitarbeiter wird hier Groß geschrieben.
Bin Praktikant habe kein Gehalt
Gut
wie eine Familie
Sehr gut
bestimmend aber nicht herrisch
Gut
regelmäßige Mettings
Sehr gut
Jeden Tag immer neue Herausforderungen
Sehr gut
Nach außen nicht so gut wie innen.
Gut ausgeglichen aus der Sicht eine:s Praktikant:in
gute Vorraussetzungen
Bin Praktikant:in bekomme kein Gehalt
Vorhanden
Groß
Wertschätzend
Freundlich und Nett
Sehr gut
In den einzelnen Bereichen groß aber unter den Bereich noch nicht ganz gut.
Wird großgeschrieben hier.
Jeden Tag eine neue Herausforderung
offen für Veränderung
Unterschiede, ob man mit jemandem Verwand ist, sollten vermieden werden. Das funktioniert noch nicht immer.
schnelle Wege in die Belegschaft.
die Mitarbeiter werden zur Beteiligung angeregt. Leider dauert die Umsetzung etwas lange. die Leitungskräfte sind meist mit einem offenen Ohr bei den Mitarbeitern und versuchen Kritik umzusetzen.
du kannst jederzeit Weiterbildungsbedarf anzeigen und mit deinem Vorgesetzten besprechen. idR übernimmt das BSW die Kosten. Jeder, der weiterkommen will, hat die Chance dazu.
in der Abteilung super.
schleppende Transparenz. Sie sind bemüht vieles über Informationsblätter oder interne Kommunikation zu verbreiten. einige Informationen kommen zu spät.
Wertschätzung, Menschlichkeit, familiär, Unterstützung, Benefits, nicht still zu stehen und immer besser werden zu wollen
für mich nichts
Digitalisierung weiter vorantreiben
angenehmes Umfeld, nette Kollegen, gutes Miteinander
für mich perfekt, arbeite in Teilzeit, wenn man einen Termin hat kriegt man auch kurzfristig frei
Jeder kann sich weiterentwickeln. Die Angebote sind da. Teilweise sogar mit individueller Unterstützung - z. B. durch Teilzeit.
Völlig in Ordnung. Eigener Haustarif und diverse Benefits, die weiter ausgebaut werden. Wer jammert, jammert auf hohem Niveau.
es geht vorwärts ;-)
ist top, stehen mit Rat und Tat zur Seite, haben immer ein offenes Ohr, Schichtentausch ist immer möglich
sehr kollegial, unterstützend
für mich perfekt, immer ein offenes Ohr und macht fast alles möglich
habe alles was, es wird viel getan und weiterentwickelt (Digitalisierung, BGM usw.)
Kann mich nciht beschweren. Ich erfahre alles über interne Kommunikationskanäle (Intranet, Insider) oder meine Führungskraft
Akzeptanz, Tolleranz
Ich habe meine Berufung gefunden. Interessant, vielfältig, Arbeit mit Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen. Alles ist möglich. Einfach toll und abwechlungsreich
Bezahlung
Alles andere
Unbedingt mal hinterfragen warum die Mitarbeiterfluktuation so extrem hoch ist. Insbesondere auch mal mit den Mitarbeitern reden und zuhören statt die Hände über die Führungskräfte zu halten.
Lob gab es nie. Kritik dafür ausschließlich. Unprofessionelles Verhalten der Vorgesetzten gegenüber den Klienten und auch Mitarbeitern. Teils psychisch übergriffig oder ein gestörtes Nähe-Distanz-Verhalten.
Nicht vorhanden. Teilweise mehrere Dienste am Stück. Willkür der Vorgesetzten ist dafür maßgeblich
Recht gute Bezahlung
Abhängig davon wie die Haltung zur Vorgesetzten ist. Entweder geprägt durch Fehlersuche oder aber Zusammenhalt und Verständnis
Keine Wertschätzung, ältere Kollegen weniger vorhanden da hohe Mitarbeiterfluktuation
Katastrophal. Fast ausschließlich Kritik. Lob gab es nie. Persönliche Befindlichkeiten wurden an allen ausgelassen. Willkürliche Aufgaben. Man sollte immer abrufbar sein. Verbal übergriffiger Verhalten bis hin zu Beleidigungen.
Moderne Einrichtung. Luft nach oben ist aber immer
Dienstberatungen monatlich. Überwiegend jedoch nur von Kritik gespickt
Keine Aufstiegschancen. Männer tatsächlich etwas bevorzugt
Das Arbeitsfeld an sich ist wahnsinnig interessant. Allerdings nicht unter diesen Voraussetzungen
Nichts
-Kommunikations- und Personalwesenprozesse optimieren
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Bin froh dort nicht mehr zu arbeiten
Projekte die vom Staat finanziert werden, werden relativ gut bezahlt
Die Chefs äußern sich über ihr Klientel in abwertender Sprache.
Diejenigen mit denen ich zu tun hatte, waren ziemlich nett.
Die meisten Kollegen sind alt, deswegen kommen sie ziemlich gut miteinander klar.
Der Chef sagt einem nicht mal Hallo.
Katastrophal, genau someone die Kommunikation. Keiner weiß wo sich die Schlüssel, deswegen musste man ständig durch 4 Etagen laufen um jeden zu fragen ob er/sie nicht den einen schlüssel habe.
Die Kommunikation ist absolut unmöglich. Keine organisierten Prozesse. Der eine sagt das eine der andere was komplett anderes. Keiner weiß so genau was zu tun ist.
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Wenig.
Hier wird nur Vetternwirtschaft betrieben, es werden Stellen erschaffen um die Verwandtschaft unterzubringen. Die Bezahlung ist nicht leistungsgerecht.
Liebe Kollegen.
Zusammenhalt gegen die Leitung.
Keinerlei Wertschätzung.
Mit seinen Problemen wird man alleine gelassen.
Es gibt viele Meetings, aber es kommt nichts raus.
Ständige Anpassung der Gehälter, attraktive Feste wenn möglich.
Bessere Führung.
Leider wegen schlechter Organisation nicht gut.
Ohne Kommentar.
Wird nur theoretisch angestrebt.
Nicht befriedigend.
Noch weit entfernt von Gehältern im westlichen Teil Deutschlands.
Könnte besser sein.
Richtig liebe Kollegen.
Schwierig, denen wird alles aufgebürdet.
Einfach schlimm. Ohne Worte.
Teilweise in Ordnung.
Könnte besser sein. Teilweise fehlende Digitalisierung.
Zwischen den Geschlechtern ja, zwischen Alt und jung nicht.
Abwechslungsreiche Aufgaben.
pünktliche Gehaltszahlung und Zusammenhalt
Konflikte werden zwar angehört nur ändert sich dann alles sehr langsam
im Zeitalter der Digitalisierung ankommen
Familie-Life-Balance wird ermöglicht
Unser Geschäftsführer hat immer ein offenes Ohr für seine Angestellten.
So verdient kununu Geld.