Komplexe Aufgaben, schwieriger Führungsstil
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entwicklungspotenziale der Mitarbeiter werden gefördert, gute Personalarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ungleiche Behandlung und Wertschätzung von Mitarbeitern durch einige Führungskräfte, Machterhalt von Teilen der Führungskräfte mit allen Mitteln
Verbesserungsvorschläge
schnellere Entscheidungen treffen und konsequent Durchsetzten, Entscheidungen an Führungsteam oder Mitarbeiter delegieren, Arbeit von Mitgliedern des Führungsteams neu bewerten,
Arbeitsatmosphäre
schwierige team übergreifende Zusammenarbeit, Führungskräfte zum Teil fachlich überfordert, keine klaren
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlage im Haus, teilweise veraltete und defekteTechnik, laute Umgebungsgeräusche durch Umweltlärm
Karriere/Weiterbildung
jährl. Weiterbildungen, interessante Fachtagungen und Seminare die besucht werden
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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