Binder Optik
Arbeitsatmosphäre
Anliegen aus den Filialen werden oft nicht ernst genommen, oder belächelt, bei Verbesserungstipps wird einem vorgeworfen an der Kompetenz der Zentralmitarbeiter zu zweifeln.
Kommunikation
Die Kommunikation hat sich in den letzten Jahren definitiv verbessert, aber es gibt noch immer einige Schwachstellen und oft erfahren die MA vor Ort, was es für neue Aktionen gibt, durch Kunden.
Kollegenzusammenhalt
Ist aber vermutlich Filialabhängig. Ich habe Glück.
Work-Life-Balance
Mit der Änderung auf 36Urlaubstage definitiv besser geworden, allerdings auf eine 6-Tage-Woche, ist es nur Augenwischerei. Von einer 4-tage-Woche wie in anderen Branchen weit entfernt, obwohl mit genug Personal durchaus mach- und denkbar.
Vorgesetztenverhalten
Richtig daneben. Wenn der UnternehmensChef sich seinem Gegenüber nicht gewachsen sieht, wird er persönlich beleidigend. Fachlich diskutiert wird nicht. Zudem werden Versprechungen gemacht, die oft nicht eingehalten werden, oder anders umgesetzt werden.
Interessante Aufgaben
Wie bei jedem Optiker
Gleichberechtigung
Nach wie vor verdienen die Männer mit der gleich Aus- und Weiterbildung mehr als Frauen. Im Arbeitsvertrag steht, dass man mit Kollegen nicht darüber sprechen darf. Natürlich aus diesem Grund.
Umgang mit älteren Kollegen
Den 1 Stern gibt es nicht für den Umgang mit alten Kollegen, sondern für den Umgang mit Langjährigen Mitarbeitern. Während die Jungesellen stetig eine Lohnerhöhung erhalten, tut sich bei den 'Alten' nichts. Auch nicht auf mehrmaliges Nachfragen. Wenn ein langjähriger MA kündigt, wird nicht gefragt, warum oder was man tun kann, oder angeboten, dass die Tür zurück immer offen steht. Es wird eher so getan, als wäre es gut, dass man den MA endlich los ist.
Arbeitsbedingungen
Es gibt nach wie vor Filialen ohne Klimaanlage, da werden dann 5 Ventilatoren aufgestellt und die MA dürfen bei 40° Innentemperatur arbeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieses Jahr gab es ein neues Firmenlogo. Sehr ähnlich. Statt Stück für Stück mit jeder Nachbestellung die 'Papierartikel' zu ändern, wurde alles neu gefertigt, neue Visitenkarten, mind. 5 neue Flyer, Brillenpässe, Rechnungsmappen, … und das bereits in der Filiale vorhandene? Papiertonne! Sofort. Es darf nichts mehr davon da sein. Die armen Bäume die dafür sterben mussten. Umweltbewusst ist das in meinen Augen nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Die komplette Branche ist hier schlecht. Es gibt mittlerweile mehr, aber verglichen mit anderen Arbeitgebern ist es eher mau
Image
Die MA sind durch die Bank unzufrieden, da alle Filialen unterbesetzt sind. Es könnte viel schöner sein, wenn man nicht so viel Stress hätte und nicht ständig alleine in der Filiale sein muss und nicht mal auf Toilette kann
Karriere/Weiterbildung
Da tut sich etwas, aber dafür wurden einige Meister aus den Filialen genommen.