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Bit 
Rhein-Main 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bit Rhein-Main die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bit Rhein-Main
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bit Rhein-Main
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Stimmung bei uns ist entspannt, kollegial und motivierend, gleichzeitig aber auch dynamisch und produktiv. Jeder arbeitet eigenverantwortlich, aber wenn Hilfe gebraucht wird, ist immer jemand da. Man fühlt sich im Team wohl und kann auf Unterstützung zählen.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist offen, direkt und respektvoll. Man kann ehrlich seine Meinung sagen, ohne dass es unangenehm wird. Vorgesetzte und Kollegen sind ansprechbar, und es wird auf Augenhöhe miteinander gesprochen. Besonders in Meetings wird viel Wert auf den Austausch gelegt, und Vorschläge werden ernst genommen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team hält super zusammen – jeder hilft, wo er kann. Es gibt kein Konkurrenzdenken, sondern echte Unterstützung. Das Miteinander ist freundlich, fair und von Teamgeist geprägt. Man merkt, dass alle am gleichen Strang ziehen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten lässt sich die Arbeit gut mit dem Privatleben vereinbaren. Niemand wird mit Überstunden überlastet, und Anliegen werden ernst genommen. Das schafft eine gute Balance zwischen Job und Freizeit.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unsere Vorgesetzten begegnen uns respektvoll, wertschätzend und auf Augenhöhe. Sie haben immer ein offenes Ohr und loben uns für gute Arbeit. Man merkt, dass unsere Meinung zählt – sowohl in Meetings als auch im Arbeitsalltag.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeit ist abwechslungsreich und spannend. Herausforderungen gibt es immer, aber das Team und die Vorgesetzten unterstützen, wenn es mal knifflig wird. Besonders schön ist, dass man Erfolge anerkannt bekommt, egal ob es ein abgeschlossenes Projekt oder eine schwierige Aufgabe war. Hier wird es niemals Langweilig!

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