146 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
115 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 19 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zu bemängeln ist die Busanbindung für Azubis zwischen Lauterecken und Meisenheim.
Arbeitsbeginn 7:15 Uhr, der Bus fährt um 6:10 Uhr und der nächste erst um 7:35 Uhr
Ansonsten bin ich sehr begeistert von der Firma!
Vor ca. 3 Wochen erst angefangen und jetzt schon überwältigt. Ich hätte schon viel früher hier anfangen sollen! Es könnte mir nicht besser gehen in der Firma.
Die Leute sind richtig nett und fürsorglich.
Im Verhältnis wird für die Arbeit zu wenig gezahlt.
Inkompetent, wenig Ahnung. Hier zählen Titel mehr als können und Erfahrung.
Büroausstattung könnte besser sein.
Man darf Mensch sein und persönliche Probleme werden akzeptiert und soweit möglich berücksichtigt
Den Blick nach vorne nicht zu negativ sehen.
Zu wenig Personal, daher hohes Pensum an Überstunden
Veraltete Mobiltelefone. Höhenverstellbare Schreibtische sind auch leider kein Standard
Teilweise deutlich zu kritisch. Fehler werden auf Personen projiziert
Positiver Trend, dass auch Frauen mehr zugetraut wird
Mehr transparenz im Bewerbungsgespräch, es wurden andere Aufgaben versprochen als die die man dann erledigen musste
Betriebsklima ist super, man hat das Gefühlt dass der Mitarbeiter wirklich geschätzt wird.
Manche Arbeitsprozesse könnten Optimiert werden.
Die Bitosoftware hat einige Verbesserungen nötig, insbesondere bei der Funktion vom Rundgang auf umlagern umschalten und zurück , desweiteren sollten die Artikelmerkmale reduziert werden, wie z.b. : Diese Palette ist nur für einen Vollpick vorgesehen und kann so nicht angebrochen werden. Auch Reservierungen im System können sehr störend und zeitaufwendig sein.
Zusammen gefasst fühle ich mich sehr wohl bei der Bittmann GmbH und hoffe noch lange für sie arbeiten zu dürfen.
Das Familiäre Miteinander
Könnte mehr Personal einstellen
Absolut gutes Betriebsklima und das Verhältnis unter den Kollegen ist Familiär und vor allem Respektvoll
Könnte in Teilen besser sein
Jährliche Angebote für alle Arbeitnehmer
Für ein Metallunternehmen gutes Mittelmaß
Beides sehr zufriedenstellend
Absolut top.
Hier gibt es keine Unterschiede. Jedoch werden schon altersentsprechende "Handycaps" berücksichtigt.
Fast Ausnahmlos perfekt.
Zu fast jeder Zeit optimal
Sehr guter Informationsfluss
Mittlerweile eine wirklich ausgewogene Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben werden täglich geboten
Die Themen Digitalisierung und digitale Transformation werden aus meiner Sicht hier sehr verkannt und allgemein dem Bereich IT zu wenig Beachtung geschenkt. Hier sollte man die grundsätzliche Einstellung ändern, um für die Zukunft besser aufgestellt zu sein.
Auch die Kommunikation und Einbindung in die Unternehmensstrategie sollte stärker ausgeprägt sein. Heute wird fast nur reaktiv und kaum proaktiv gearbeitet. Das kann für die Mitarbeiter recht frustrierend sein.
Die Inhaber legen Wert auf fairen und offnen Umgang, was in den meisten Fällen auch umgesetzt wird.
sehr flexible Arbeitszeiten, auch spontaner Urlaub ist kein Problem
Der Bereich wächst seit Jahren nicht und es gibt quasi keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Für einen so ländlichen Arbeitgeber sind die Gehälter durchaus in Ordnung
Ein junges Team, das schon seit einigen Jahren in dieser Konstelation zusammenarbeitet. Es herrscht ein sehr freundschaftlicher Umgang und neue Kollegen werden herzlich aufgenommen.
Ein sehr guter Vorgesetzter, der seine Mitarbeiter fördert und entwickelt. Für mich der größte Pluspunkt in dieser Abteilung.
Die Büros sind gut ausgestattet, auch die IT-Hardware ist meist auf neuem Stand
Es finden zwar regelmäßige Infoveranstaltungen statt, aber wirklich informiert fühle ich mich dadurch nicht. Das Einbeziehen der Fachbereich in die Unternehmensstrategie findet teilweise gar nicht statt.
Es wird regelmäßig mit neuen Technologien gearbeitet
Parkplatz kostenlos.
Das Klima in der Produktion ist sehr schlecht, dadurch bekommt man wenig Motivation. Stückzahl, Stückzahl,
Stückzahl ist was zählt.
Nach außen hin verkauft sich die Firma sehr gut.
Die Abteilung benötigt mehr MA.
Ein Firmenfest nur für die Produktion!
Mehr Lob und Anerkennung zeigen.
Neue Mitarbeiter stehen nicht Schlange vor der Tür, man sollte schauen das man die Mitarbeiter bei Laune hält.
Vorgesetzter schenkt wenig Anerkennung. Unter den Kollegen machen wir es uns schön. Generell ist das Klima eher schlecht
Im Büro ist es positiv.
In der Produktion kenne ich keinen der diesen Arbeitgeber empfehlen würde.
Urlaub wurde noch nie abgelehnt auch früher oder später kommen ist kein Problem. Natürlich alles mit Absprache.
Größere Weiterbildungen werden nur mit der Kündigung in der Tasche in letzter Minute bewilligt oder ganz abgelehnt.
Regelmäßige Pflichtschulungen werden durchgeführt.
Anderweitige Schulungen sind nicht selbstverständlich.
Für die Region gut aber…
Lohngruppe wird nicht erhöht selbst bei MA die schon länger dabei sind. Bei der Mitarbeiterbewertung vom Vorgesetzten wird nach Fehlern gesucht um nicht zu positiv zu bewerten.
Regional wird sich viel eingesetzt.
Genial.
Auf ältere MA wird Rücksicht genommen. Kommt aber auch nicht von alleine. Wenn dann muss man schon nachfragen.
Vorgesetzter lässt den MA freien Lauf was positiv und auch negativ ist. Nicht jeder MA wird gleich behandelt.
Grundausstattung ist sehr gut. Wenn es um größere Neuanschaffungen geht wird lange gezögert.
Unter den Schichtkollegen wird viel kommuniziert. Vom Vorgesetzten kommt wenig. Muss aber auch nicht. Es funktioniert doch alles.
Noch nie vorgekommen das eine Frau in der Abteilung gearbeitet hat.
Arbeit ist immer da. Die Arbeit ist abwechslungsreich und nie ist ein Tag wie der andere
Die Abteilung ist unterbesetzt.
So verdient kununu Geld.