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BKW 
Anlagentechnik 
GmbH
Bewertung

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Solide Firma mit vakanten Führungs- und Managementstrukturen

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

BKW als Muttergesellschaft eine solide und interessante Firma.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Intrigen, Vorurteile, Desinformation, Eigeninteressen und Machtverhältnisse/-einfluss

Verbesserungsvorschläge

Unternehmensstrategie festlegen.
Veränderungskompetenzen aufbauen.
Besetzung der Führungspositionen überdecken.
Bewertungsmaßstäbe festlegen.
Mitarbeitergespräche führen.

Arbeitsatmosphäre

Durch jahrelanges Miss-Management ist das Arbeitsklima vergiftet. Es herrscht mehr Misstrauen als Vertrauen vor.

Kommunikation

Kommunikation findet nur hinter verschlossenen Türen statt.

Kollegenzusammenhalt

Letzter Anker welchen den Standort Geisenhausen zusammenhält. Personalmangel und Kündigungen an der Tagesordnung.

Work-Life-Balance

Mitarbeiter haben sehr viele Freiheiten.

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation findet nur hinter verschlossenen Türen statt. Keine solide Strategie (Ausrichtung, Personal, Finanzen) und Entscheidungen erkennbar. Sichern der Machtposition steht vor Unternehmensinteressen.

Interessante Aufgaben

Markt- und Aufgabenumfeld sehr interessant.

Gleichberechtigung

Gehälterunterschiede offensichtlich.
Qualifikation und Aufgaben werden nicht objektiv bewertet. Bewertungsmaßstäbe sind nicht transparent

Umgang mit älteren Kollegen

Umgang mit Mitarbeitern ist generell fraglich. (Zugehörigkeit, Ausbildung, Erfahrung, Medizinische Einschränkungen,…)

Arbeitsbedingungen

IT- und Persönliche Schutzausrüstung auf hohem Niveau.
Systeme zur Zeiterfassung, Kostenkontrolle, ERP-System, Prozessen, Freigaben sind rückständig (Zettelwirtschaft) und nicht benutzerfreundliche/-orientiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gesetzliche Vorgaben werden eingehalten

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Tarifliche Bindung oder Orientierung. Daher kann das Gehalt gut selbst verhandelt werden.

Image

Kunden werden als „schwierig“ definiert. Jedoch wird die eigene Position als Dienstleister verkannt.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund des fehlenden Personal mit der erforderlichen Qualifikation ist ein hoher Weiterbildungsbedarf erforderlich.

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