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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bläser Zaunsysteme die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Mitarbeitern vertrauen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr schlecht,werden von Arbeitgeber hinters Licht geführt
So langsam ist jeder Kollege genervt und gibt auf, da es keine Aussagen gibt, wie es weiter gehen soll. Vielleicht ist das genau so gewollt. Erst hieß es Neubau, dann Umzug innerhalb von überschaubaren Kilometern und jetzt wird gemunkelt, dass es weiter weg geht.
Das ist immer noch okay, da es immer weniger Arbeitnehmer werden, geht dies auch gerade vor die Hunde
Schonmal besser gewesen