5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nichts gutes
Arbeit zeit ist schlecht und die menschen die dort seit lange arbeiten sie genau so…
Müssen die Mitarbeiter geändert werden
Vieles schon gut, Veränderungen gehen nicht immer von heute auf morgen werden aber angehört und versucht umzusetzen
Der Chef wenn er mal zufällig da ist ,ist eigentlich ganz in Ordnung hat nur leider auf die falschen Pferde gesetzt und wird es erst dann merken wenn es zu spät ist
Atmosphäre Katastrophal -Susammenhalt untereinander Fehlanzeige.Die Freunde und Bekannten können sich alles erlauben !Nichts können aber alles wissen !Das wichtigste sind Gespräche wie das nicht verdiente Wochenende verbracht wurde und nicht wie es den Angestellten oder der Firma geht .Immer sich selber am nächsten und dabei sich selber präsentieren alls Erfinder des Rades
Getreu dem Motto-Als letzter kommen als erster gehen wird Work Live nur für ausgewählte Personen umgesetzt die das natürlich ausnutzen!Arbeitszeiten Einhaltung gleich 0 !Wenn man einen sogenannten Vorgesetzten braucht ist keiner da
Keine Weiterbildung vorhanden bzw nur für Freunde und Bekannte die ja eh schon das sagen haben also somit keine möglichkeit karriere zu machen !
Geld kommt später wie ausgemacht
Die paar Leute die nicht zum inneren Kreis der Freunde Bekannte gehören können nur stellenweise zusammenhalten ,da der rest der dazu gehört, auf jedes Fehlverhalten lauert und in dieser Firma nur jeder einen Posten bekommt, der zum oben genannten gehört, ist es schwierig einen Zusammenhalt zu erreichen
Der Spruch des Tages auch bei älteren Mitarbeitern:es warten genug Arbeiter vor der Tür!Eine Aussage die man leider öfter hören muss, wenn es nicht nach den Köpfen der eingesetzten Freunden und Bekannten geht ,die sich alles erlauben können wie solche sinnlosen Sprüche!Keiner muss sich Drohen lassen
Wenn man sich selber als König bezeichnet und Handy spielen oder TV schauen während der Arbeitszeit als gutes Verhalten und als vorbildlich sieht dann 5 Sterne!Als Arbeiter würde ich für so ein Verhalten seinen Kollegen gegenüber 0 Sterne geben und es als lächerlich bezeichnen!
Auch da kann man leider nichts positives sagen !Gespräche werden ignoriert oder alles so gedreht das es für den sogenannten Chef der Firma so gedreht wird das alles passt !Noch nie so etwas erlebt
Findet nur unter Freunden und Bekannten statt-Da nur die jenigen etwas zu sagen haben !Ob sie dabei ihre Arbeit gut oder schlecht machen spielt keine Rolle.....
Kostenloser Kaffee, Wasser sowie Obst. Aber das wars auch wieder.
Lohnzahlung die immer Später ausgezahlt werden, wo Angestellte jeden Monat rotieren müssen. Ein Betriebsleiter der meint er sei der Geschäftsführer der Teilweise alles verneint. Fahrzeuge werden privat in regulärer Arbeitszeit gepflegt und blockieren somit in der Halle für Stapler den Werksverkehr.
Der Geschäftsführer sollte wieder die Bindung zu den Leuten in der Halle wiederfinden und sich mit dennen unterhalten. Das Wichtigste sind, 4 Augen Gespräche führen.
Schlechte Stimmung, Gegenseitiges Anschschwärzen, Misstrauen untereinander.
Vom Pferd zum Esel.
Nur wenn im Büro tätig bist. Dann darfst du auch vor aller Augen dein KFZ Waschen und aus Saugen. Selbstverständlich auf Kosten der Firma.
Nur wenn man sich Privat aus Feuerwehr & Co kennt dann geht es ganz schnell.
Katastrophal. Lohn kommt meist erst zwischen 3-8 im Monat. Sonderzahlung sowie Gehaltserhöhungen wurden Restlos gestrichen. Sparen bei den kleinen und pulvern das Geld sinnlos woanders raus.
Öldämpfe in der Halle. Wenn Tore offen gelassen werden dann wird es im Winter eisig.
Nur in Gruppen, gehört man nicht hinzu dann haste verloren.
Fehlender Respekt
Miserabel, teilweise fraglich. Feiern sich selber und leisten sogut wie nichts, ausser es könnte zum eigenen Vorteil genutzt werden.
Halle in kalten Jahreszeiten sehr kühl, im Büro eher tropische Verhältnisse.
Gibt's gar nicht mehr und der Leitragende sind die kleinen an den Maschinen.
Halb halb
Monotone Arbeit.