2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
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Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
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Das man dort lernen kann wie man Mitarbeiter demotiviert und Personalwirtschaft nicht funktionieren sollte.
Arbeitsklima, Gehalt, Umgang mit Mitarbeitern, Sauberkeit, Arbeitsschutz, bereitgestellte Ausrüstung und dessen Wartung.
Lehrgänge für die Vorgesetzten in Personalführung und sozialer Kompetenzen. Lernen und Fortbildung von Kommunikation. Interesse an Verbesserungsvorschlägen, damit meine ich nicht nur das zur Kenntnisnahme. Bitte Unterlasst das herumstolzieren wie ein Pfau zur Paarungszeit.
Oftmals kühl, angespannt und demotivierend.
Ich empfehle keinen dort zu arbeiten.
Man gibt sein Urlaubsantrag ab und erfährt erst am Freitag ob man am Montag seinen Urlaub nehmen kann oder nicht.
Gibt es keine
Sozialleistungen gibt es keine.
Zum Gehalt muss man noch Ergänzende Leistungen vom Amt beantragen, trotz Vollzeit. Das sagt doch schon alles
Ich glaube sie wissen nicht mal das es sowas gibt
Bei Problemlösungen stehen Sie dir zur Seite und helfen mit Rat und Tat. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Man spielt mit der Angst das sie ihre Arbeit verlieren könnten. Vieler meinen Kollegen/ innen älter bis viel Älter
Fachlich sind wirklich gut. Der Rest lässt echt zu wünschen übrig. Dringend Weiterbildungen im Bereich der Personalführung notwendig !
laut, dreckig, schlechte Luft, mangelhafter Arbeitsschutz trotz hinweis. Wird nur zur Kenntnis genommen.
Von Vorgesetzten zu Mitarbeitern nur wenn es was zu Kritisieren gibt.
Von Mitarbeiter zu Mitarbeiter ist sie ganz ok.
Im großen und ganzen schon.
Bist du von der ehemaligen Pin Ag hast du es leichter als der Rest.
Wer Mitdenkt verliert- leider ist es so.
Von Personalverantwortung noch nie was gehört.
Hab noch nie so ein ignorantes und zerstörerisches Unternehmen kennen gelernt.
Fachlich sind sie gut, keine Frage. Wenn man so seine Vorgesetzten mal beobachtet kommen sie nur zu einen um einen darauf hinzuweisen was man alles falsch gemacht, oder stolzieren zwischen den Abteilungen hin und her. Warum kommt eigentlich mal keiner vorbei und sagt. Gute Arbeit oder einfach mal Danke? Viele meiner Kollegen müssen ergänzendes Hartz 4 beziehen, da wäre doch mal ein simples danke drin. Meine Kollegen sind meist fortgeschrittenen Alters und haben Angst um ihren Arbeitsplatz, deshalb hüllen sie sich in Schweigen und zu allen ja und amen.
Schade es sind echt kluge Köpfe dabei die was bewegen könnten, wenn mitdenken erlaubt wäre und Vorschläge einmal ernsthaft in Betracht bezogen würden und nicht nur wohlwollend zur Kenntnis genommen. wie eingangs erwähnt - Hab noch nie so ein ignorantes und zerstörerisches Unternehmen kennen gelernt.
sehen sie sich die sterne an
ohne worte
null- dazu müsste man Ahnung von Personalentwicklung haben- abe so was von null
Viele müssen ergänzendes Hartz 4 beantragen- mehr muss man dazu nicht sagen
Fremdwort, glaube nicht das es jemand kennt dort
gibt natürlich ausnahmen.
Man spielt mit ihrer Angst das sie Entlassen werden könnten
fachlich gut- personalmanagement ein fremdwort
ca 5 meter hinter mir eine gigantisch Druckmaschine und unsere Maschinen sind mindestens genauso laut. Falls jemand in der Halle Sauerstoff sucht muss vor die Tür gehen. Sehr schmutzig- nach jeden Tag denke ich das meine Arbeitsplatz im Kohlebergwerk ist
Kennt man nicht
wären alle von einer verhergegangener Firma wären alle gleich-leider sind sie es nicht
Bitte geben sie ihr Hirn bei ihren Wachmann des vertrauens ab.