Basierend auf Daten aus 176 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BLU agency network die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 360 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
In unserer Kultur im BLU agency network legen wir besonders großen Wert auf Offenheit, Innovation und Teamgeist. Diese Grundpfeiler bilden das Fundament für unsere tägliche Arbeit und unseren Umgang miteinander. Offenheit ist uns wichtig, weil wir glauben, dass transparente Kommunikation und der f ...
176 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Habe ich als Tagesformabhängig empfunden. Viel Getratsche.
Es gibt sehr viel Flurfunk. Der Großteil der Mitarbeiter ist sehr jung, daher herrscht viel Unreife im Unternehmen.
Es gab weder Gleitzeit noch Remote-Office-Möglichkeiten.
Habe ich eher als abwesend und "unter sich" empfunden
Das ist der einzige Punkt der wirklich zu kritisieren ist , bis auf eine benefits Seite , wird einem leider nichts geboten …..