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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Interviewer schienen abwesend und es war ersichtlich das sie noch etwas nebenbei gemacht haben.
Der Bewerbungsprozess ist unrealistisch, man kann nicht mal eben in wenigen Tagen queer durch Deutschland reisen während man noch einen anderen Job hat.
Fragen wurden schlecht beantwortet und es schien als würden die Interviewer ihr Unternehmen und die Mitarbeiter sowie die aufkommende Arbeit und Arbeitsweisen gar nicht kennen.
Anschließende Kontaktaufnahme fand nicht wie angekündigt telefonisch sondern per E-Mail statt. Diese E-Mail wurde nicht mal mit einer Signatur sondern nur mit einem Namen und einer Handynummer gesendet.
Bewerbungsfragen
- Wie würden dich deine Kollegen beschreiben?
- Welche Wechselmotivation gibt es?
- Der vorher zugesendete Lebenslauf musste vorgetragen werden, aber zum Lebenslauf an sich wurden keine Fragen gestellt
- Fragen zu fachlichem Wissen wurden viele gestellt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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