Flache Hierachien und Kultur der offenen Tür
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit und der Umgang untereinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da fällt mir gerade nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Da gibt es nur Kleinigkeiten, ansonsten einfach weiter machen wie bisher.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich immer wohl gefühlt.
Kommunikation
Die Kommunikation empfand ich als offen und ehrlich. Auch schwierige Themen wurden angesprochen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist übergreifend über die Standorte sehr gut. Wenn man mal eine Frage hat, kann man auf jeden zugehen und bekommt Hilfe.
Work-Life-Balance
Auf private Belange wird Rücksicht genommen. Bei Bedarf ist z.B. In Abstimmung mit dem Projekt auch schon einmal ein Tag Homeoffice möglich.
Vorgesetztenverhalten
Generell sind die Hierachien bewusst flach gehalten. Das Management ist immer gut erreichbar und hat ein offenes Ohr für Probleme der Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Das Angebotsportfolio wird gerade geschärft. Es gibt viele interessante Aufgaben. Abhängig vom konkreten Projekteinsatz macht die eine oder andere Aufgabe aber natürlich auch mal weniger Spaß.
Gleichberechtigung
Ich habe keine unterschiedliche Behandlung wahrgenommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden genauso wertgeschätzt wie jüngere Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen hängen vom konkreten Einsatz ab. In den Niederlassungen existiert eine gute Infrastruktur.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
An den Standorten werden z.B. lokale Hilfsorganisationen unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich zu anderen Arbeitgeber sind Gehalt und Sozialleistungen überdurchschnittlich.
Image
Die BLUECARAT genießt in der Branche einen guten Ruf. Ich kann sie als Arbeitgeber empfehlen.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildung erfolgt in der Regel projektbezogen. Es ist sowohl interne als auch externe Weiterbildung möglich. In der Jahresplanung wird extra Freiraum für die persönliche Weiterbildung vorgesehen.