Auch nur ein Call Center
Arbeitsatmosphäre
Wer Großraumbüro mag und keine Klimatisierten Räume ist dort bestens aufgehoben
Vorgesetztenverhalten
Schichten von 8-22 Uhr. WE Arbeit.
Gleichberechtigung
Du kommst nur weiter wenn du dich mit deinen Vorgesetzten verstehst
Gehalt/Sozialleistungen
Das Lohn ist ein Witz. Das Unternehmen brüstet sich weil Sie ein paar Cent über den Mindestlohn zahlen *Applaus*
Karriere/Weiterbildung
Nach einer Teamleiterstelle ist Schluss. Die Projekt-Manager- Stellen sind in festen Händen
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihre kritische Bewertung. Zu einigen Punkten beziehen wir gerne Stellung.
Richtig ist, dass die einzelnen Teams jeweils auf größeren Flächen sitzen. Dies ist in Callcentern so üblich und anders auch nicht darstellbar. Richtig ist auch, dass wir keine Klimaanlage haben. Wir sind aber der Meinung, dass eine gute Arbeitsatmosphäre von wesentlich mehr Parametern bestimmt wird, als den rein baulichen.
Woher haben Sie die Information, dass nach dem Aufstieg zum Teamleiter Schluss ist? Bei uns haben sich Sales Agents zu Coaches und Recruitern entwickelt. Die aktuellen PM haben bei uns als Sales Agents angefangen. Wir haben seit einiger Zeit eine Projektmanagerstelle intern wie extern ausgeschrieben. Auch Sie hätten sich darauf bewerben können!
Wir brüsten uns nicht damit, dass unser Grundlohn ein paar Cent über dem Mindestlohn liegt – vielmehr brüsten wir uns damit, dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat durch gute Leistungen sein Gehalt zu verdoppeln oder gar zu verdreifachen. Richtig ist, dass dies einigen wenigen nicht gelingt.
Was genau haben die Schichten mit dem Vorgesetztenverhalten zu tun – diese Verknüpfung bekommen wir beim besten Willen nicht hin. Erweiterte Öffnungszeiten und Arbeiten auch an Wochenenden gehört mittlerweile zum Standard und haben einen großen Vorteil auch für Arbeitnehmer – sie können sich nämlich innerhalb dieser weitestgehend aussuchen, wann sie am liebsten arbeiten gehen. Viele arbeiten gerne spät, um am nächsten Tag ausschlafen zu können. Viele genießen es auch unter der Woche frei zu haben.
Erklären Sie uns gern, aus welchem Grund Sie denken, dass man nur weiterkommt, wenn man sich mit den Vorgesetzten versteht? Alle zu besetzenden Stellen werden bei uns ausgeschrieben. Sie hätten bei jeder einzelnen Ausschreibung die Möglichkeit gehabt sich zu bewerben. Es ist natürlich gut möglich, dass bei einem Gespräch mit einem Vorgesetzten er Ihnen gesagt hat, dass die Aussichten auf Erfolg nicht gegeben sind. Leistung ist die Basis für eine Karriere bei uns – da Sie unser Boni-Modell offensichtlich nicht kennengelernt haben, war dies vermutlich in ihrem Fall nicht gegeben.
Wir freuen uns tatsächlich über jede Bewertung hier – auch über kritische. Dabei wären konkretere Erklärungen zum Verständnis allerdings hilfreich. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg in einem Unternehmen, welches Sie glücklich macht.