Hohe Fluktuation nicht ohne Grund!
Arbeitsbedingungen
b+m hatte 130 Mitarbeiter im Jahre 2010. Bis heute (2020) gab es 475 Neueinstellungen, von denen 205 Mitarbeiter das Unternehmen wieder verlassen haben.
Woran liegt‘s bei b+m?
Falsche Versprechungen? Mangelnde Wertschätzung? Niedriges Gehalt? Perspektivlosigkeit? Schlechtes Betriebsklima? Überlastung?
Gehalt/Sozialleistungen
LOHNDUMPING AM EHEMALIGEN ZONENRAND
Bei einem b+m-Umsatz von 90 Mio. € entsteht der sogenannte „Gewinn“ von 3 Mio. € erst dadurch, dass die Mitarbeiter um einen fairen Lohn betrogen werden.
Würde b+m nach Tarif (IG Metall) bezahlen, läge bei 90 Mio. € Umsatz kein Gewinn von +3 Mio. € mehr vor, sondern ein Verlust von –2 Mio. €.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir wissen es zu schätzen, dass Sie sich die Mühe gemacht haben, eine Bewertung abzugeben.
Gerne dürfen Sie direkt mit uns in Kontakt treten, wenn Sie sich bezüglich Ihrer Kritikpunkte persönlich austauschen möchten.
Für ein offenes Gespräch stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung.
Ihr b+m Personalmarketing