11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Rundum zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt, Kantine, Berufsausbildung, Firmenevents
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sollte sich besser in der Öffentlichkeit präsentieren
Verbesserungsvorschläge
Tu Gutes und rede (mehr) darüber!
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte wissen, was sie an ihren Mitarbeiter*innen haben
Image
Wegen Fehlern in der Vergangenheit leider derzeit nicht das Image, das das Unternehmen verdient
Work-Life-Balance
In Zeiten mit hoher Auslastung sind Überstunden abzuleisten; Betriebsrat sorgt für gleichmäßige Mehrbelastung
Karriere/Weiterbildung
Offen für Weiterbildung und Förderung der beruflichen Entwicklung
Gehalt/Sozialleistungen
Haustarifvertrag mit sehr guten Konditionen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt- und Sozialthemen sind für das Unternehmen sehr wichtig
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut! Sowohl innerhalb der einzelnen Abteilungen als auch abteilungsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Große Wertschätzung von älteren Kolleg*innen; Neueinstellungen ohne Altersdiskriminierung
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter*innen werden vor Entscheidungen einbezogen; offener, situativer Führungsstil
Arbeitsbedingungen
Moderne, zweckmäßige Ausstattung auf e
Dem Stand der Technik
Kommunikation
Offene Kommunikationskultur aber noch Luft nach oben
Gleichberechtigung
Keine Benachteiligung von Wiedereinsteigern; dieselben Aufstiegschancen
Interessante Aufgaben
In allen Unternehmensbereichen interessante Aufgaben
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Wird mit jedem Verkauf schlechter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist immer überpünktlich und im Dezember sogar vor dem 24.12
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung der Mitarbeiter gleich null.
An Weihnachten gibt es ein Lächerlichen Weihnachtsmarkt als Weihnachtsfeier.
Verbesserungsvorschläge
Sollten sich neu Meister und Abteilungsleiter zulegen da liegt das Problem und nicht bei den kleinen Mitarbeitern
Work-Life-Balance
Machst du keine Überstunden wirst du komisch angeschaut und gemobbt
Karriere/Weiterbildung
Auch so ne Nasen Politik wenn die Nase passt bekommst du alles, passt die Nase nicht bekommst du nix
Kollegenzusammenhalt
Mit manchen kann man aber im großen und ganzen alle falsch
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und erfahrene Mitarbeiter werden auf das Abstellgleis geschoben nur weil Sie ihre Meinung sagen und Sie nach 40 Jahren im Betrieb zu teuer sind um gekündigt zu werden
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Abteilung an oft Mangel an Fachwissen und Kompetenz, wenn das dann mal vorhanden ist kommen die immer schlecht gelaunten ins Spiel die zum Lachen in den Keller gehen
Kommunikation
Man bekommt so gut wie keine Info und wenn dann erst wenn alles gelaufen ist, die eigene Meinung zählt nicht.
Gleichberechtigung
Ist Nasen Politik
Interessante Aufgaben
Neu Projekte neu Technologien
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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+++TOP AUSBILDUNG+++
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- tolle Ausbilder und Chefs
- gutes Betriebsklima
- Gesamtpaket: top Ausbildung
Arbeitsatmosphäre
Man hat mit den Kollegen immer Spaß und es wird bei Fragen sofort geholfen
Karrierechancen
Man wird so gut wie immer übernommen
Arbeitszeiten
Sehr gut und flexibel!
Die Ausbilder
Haben immer ein offenes Ohr, beziehen die Meinung des Azubis IMMER mit ein, sehr umgänglich und nett
Spaßfaktor
Das Arbeit im Team macht Spaß. Die Arbeit ist nicht langweilig und abwechslungsreich. Außerdem bietet die BOA coole Aktionen an wie z.B. die "Outdoor challenge", Fahrsicherheitstraining, ...
Ausbildungsvergütung
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Mittelständisches Unternehmen mit Möglichkeit, eigene Ideen einbringen zu können
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Aufgaben, Gleitzeit, Haustarifvertrag mit der IG Metall, gutes Arbeitsklima, gute Kantine, gute Ausbildung mit eigenem Ausbildungszentrum, in dem auch Auszubildende von anderen Unternehmen ausgebildet werden
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre unter den Kollegen und zwischen den einzelnen Abteilungen
Image
Im Umkreis zu unbekannt, Image verbesserungswürdig ,
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessenes Gehalt nach IG Metall Haustarifvertrag + jährliche Sonderzahlungen
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Freundliche Vorgesetzte, die größtenteils einen kooperativen Führungsstil pflegen. Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern auf einer Ebene (nicht „von oben herab“), man kann seine Meinung einbringen
Arbeitsbedingungen
Teilweise klimatisierte Büros, teilweise höhenverstellbare Schreibtische, gute IT-Ausstattung, im Angestelltenbereich flexible Arbeitszeiten, Überstunden können abgefeiert werden, 30 Tage Urlaub
Interessante Aufgaben
Mittelständisches Unternehmen mit sehr breitem Aufgabenspektrum, man hat die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Rundum solide Ausbildung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Zu Beginn der Ausbildung durchlaufen die Azubis mehrere Tage "Workshops"/bzw. Vorstellung von Betriebsrat, Personalleiter, Infos zu den Abläufen, … somit lernt man sich gegenseitig kennen. Die Arbeitsatmosphäre ist gut und man fühlt sich gleich in die Teams integriert.
Karrierechancen
Übernahmechancen sind gegeben, meist werden einem bereits im 2. Lehrjahr Angebote und Vorschläge gemacht, in welchen Abteilungen man eingesetzt werden kann.
Arbeitszeiten
Gleitzeit, Überstunden können frei abgebaut werden
Ausbildungsvergütung
angemessen, manche verdienen besser, manche aber auch deutlich schlechter
Die Ausbilder
junge Ausbilder, die eigene Meinung ist gefragt und man wird hier ernst genommen, die Zusammenarbeit ist sehr angenehm
Spaßfaktor
je nach Abteilung und deren Aufgaben - manches liegt einem mehr, manches weniger
Aufgaben/Tätigkeiten
In allen Abteilungen stehen Azubi-PC's zur Verfügung und E-Mail sowie SAP Accounts mit den jeweiligen Berechtigungen sind angelegt. In vielen Abteilungen wird auch gerne Zeit zum lernen gegeben und bei Fragen unterstützt.
Variation
Da man alle Abteilungen - das sind Vertrieb, Personal, Einkauf, Qualität, Werksleitung, Auftragsabwicklung, Logistik, Ausbildungszentrum, Buchhaltung - durchläuft, ist die Ausbildung sehr abwechslungsreich. Die Aufgaben werden von den jeweiligen Teams abgegeben und man unterstützt aktiv das tagesaktuelle Geschäft und fühlt sich gut betreut.
Respekt
Respekt wird einem entgegengebracht, z.B. dadurch dass einem bereits zu Beginn Urlaubsvertretungen zugetraut werden. Die Ausbilder und die Abteilungen sind nett und nehmen einen ins Team auf.
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider nicht mehr so attraktiv wie damals ...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Als OK
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BOA Metal Solutions durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 60% der Bewertenden würden BOA Metal Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BOA Metal Solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.