3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 1,5Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich rate stark ab!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
_Kolleg:innenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
_die Führungskräfte und deren Entscheidungen und Verhalten
Verbesserungsvorschläge
_Austausch aller Führungskräfte
_pünktliche Zahlung des Gehaltes
_Kommunikation mit den Mitarbeiter:innen
_Wissen der Führungskräfte über die Branche aneignen
_Wissen der Führungskräfte über Führung aneignen
Arbeitsatmosphäre
schlecht, es gibt kein Streben nach Verbesserung
Image
wird immer schlechter in der Branche
Work-Life-Balance
durch die schlechte Situation in diesem Unternehmen, eher schlecht
Karriere/Weiterbildung
man wird nicht gefördert und es gibt keine Zukunftsperspektiven mehr
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist in Ordnung, jedoch kommt es regelmäßig Tage bis Wochen zu spät
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unternehmen ist nicht bewusst, dass sie sozial agieren sollten.
Kollegenzusammenhalt
Ist gegeben, aber es gibt immer weniger Kolleg:innen, da viele kündigen (26 in 2 Jahren).
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt keine ältere Kolleg:innen mehr
Vorgesetztenverhalten
es gibt leider nur inkompetentes Verhalten
Arbeitsbedingungen
Es gibt kein Wasser, Kaffee und sogar kein Toilettenpapier mehr.
Kommunikation
von Führungskräften zu Mitarbeiter:innen gibt es kaum noch Kommunikation
Gleichberechtigung
es gibt keine Frauen mehr in Führungspositionen
Interessante Aufgaben
Es gab mal interessante Aufgaben, durch das ständige Kleinhalten der Gestaltung, sind die Aufgaben nicht mehr interessant. Projekte leiden darunter.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schwierig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice-Möglichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
_Wertschätzung
_Führungsstil
_Benefits
_ Kommunikation
- Prozessmanagement
Verbesserungsvorschläge
_Wertschätzung
_Partizipation: Mitarbeiter:innen in Entscheidungen einbeziehen
_transparente, gewaltfreie Kommunikation
_persönliche Entwicklung des Führungspersonals
-demokratisch/partizipativer Führungsstil anstelle von autoritärer Führung
_Kritikfähigkeit und Weitsicht
_Geschäftsführungscoaching
_Kommunikationstraining für alle in Führungspositionen
_Vision/Mission/Leitbild erarbeiten und transparent kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Schwierig. Das Team ist wunderbar, sehnt sich allerdings nach Partizipation und Führung.
Image
Schwierig
Work-Life-Balance
Überstunden und Wochenendarbeit sind zu Projekthochphasen und Wettbewerbsabgaben oft notwendig. Freizeitausgleich aber möglich.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Aufstiegs- oder Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
unterdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
/
Kollegenzusammenhalt
Unglaublich kollegial und loyal. Sehr besondere, warmherzige Menschen. Allerdings leidet das Wohlbefinden und Miteinander unter dem Führungsstil.
Umgang mit älteren Kollegen
sehr junges Team
Vorgesetztenverhalten
_intransparent und teilw. schwer nachvollziehbar
_autoritär
Arbeitsbedingungen
- Großraumbüro, viel Lärm und keine guten Rückzugsmöglichkeiten für Kundenmeetings
-Unordnung
-Nicht immer genügend Tische und Stühle an den Standorten vorhanden
Kommunikation
Innerhalb des Teams sehr gut. Kluft zwischen Führungsebene und Angestellten ist deutlich spürbar und zeigt sich auch in der Kommunikation
Gleichberechtigung
...
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte, tolle Kunden, sinnstiftendes Arbeiten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es könnte so schön sein, wenn ...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- flexible Arbeitszeiten und Home Office
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Kommunikation
- teilweise Mobbing
- Mitarbeiter:innen Führung
- ...
Verbesserungsvorschläge
- auf die Meinung/Wissen von Mitarbeiter:innen hören
- ausreden lassen
- Rückmeldungen geben
- Kommunizieren
- Wertschätzung übermitteln
- ...
Arbeitsatmosphäre
Im Team gut, zur Führungskraft schlecht
Image
es bröckelt
Work-Life-Balance
Überstundenaufbau durch Wettbewerbe/stressige Projektphasen sind üblich. Man ist jedoch (relativ) flexibel im abbauen.
Karriere/Weiterbildung
wenig bis keine Aufstiegschancen
Gehalt/Sozialleistungen
unterdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Bis auf wenige Ausnahmen gut
Umgang mit älteren Kollegen
Junges Team, kaum ältere vorhanden
Arbeitsbedingungen
Durch die verschiedenen Standorte und dementsprechend vielen digitalen Meetings, sind die Räumlichkeiten nicht geeignet. Große Büros mit kaum Rückzugsmöglichkeiten, an allen Standorten ähnlich.
Kommunikation
Seit etwa 2 Jahren schlechte bis gar keine Kommunikation von Führungskräften zu Mitarbeiter:innen
Gleichberechtigung
Frauen werden schlechter behandelt
Interessante Aufgaben
Projekte sind sehr interessant, die Kunden meist nett
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BOK + Gärtner durchschnittlich mit 1,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden BOK + Gärtner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BOK + Gärtner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.