Tolle Firma um flache Hierarchien und eine globalen Konzern zu erleben - immer wieder
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt
Gehalt
Mitarbeiterbenefits (Obst, Kaffee, Buchungs onus, Mittagessen, etc.)
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr lokal denken und weniger global. One size does not fit all. Nicht nur auf Ziele achten sondern auch das große Ganze sehen.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel für eine positive Arbeitsatmosphäre getan. Mit Team Events, Bonuszahlungen bei guter Arbeit und auch während Corona konnte man sich für sein Home Office gut einrichten.
Kommunikation
Wie bei vielen globalen Firmen Top down Kommunikation, klappt manchmal besser, manchmal schlechter.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Kollegen natürlich, aber guter Teamzusammenhalt, es wird sich gegenseitig so gut als möglich unterstützt.
Work-Life-Balance
Man muss keine Überstunden machen, aber mit den Anforderungen an Zielen etc. sieht man sich teilweise gezwungen länger zu arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Hängt sehr stark vom Teamleiter ab, jedoch meine persönliche Erfahrung top! Es würde stets auch auf meine persönliche Entwicklung geachtet und geschaut was man gemeinsam erreichen bzw verbessern kann.
Interessante Aufgaben
Der Daily Job wird mit der Zeit recht eintönig, jedoch gibt es immer wieder Möglichkeiten mit seinen Ideen Projekte zu kreieren bzw Versuche zu starten, hier kommt es auch wieder sehr auf die Unterstützung deines Teamleiters an.
Gleichberechtigung
Mehr Frauenanteil und auch die LGBT community wird nicht anders behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist ein reines junges Team fast alle Mitarbeiter zwischen 25 und 40 Jahre.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht recht viel auch mit sozialen Tagen, aber da könnte noch mehr gehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Mittlerweile Top, wurde in den letzten Jahren stark nachgebessert.
Karriere/Weiterbildung
Lokal etwas wenig Karriere Möglichkeit, um groß zu werden, da muss man dann eher zur Zentrale nach Amsterdam, aber intern gibt es Möglichkeiten zu wechseln, jedoch oft lange und zehrende Bewerbungsprozesse.