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Jetzt Profil einrichten10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Umgang unter den Kollegen
Komplett alles
Die Geschäftsleitung sollte dringend eine Schulung für die Führungskraft belegen! Derartiger Umgang mit den Angestellten macht das ganze Betriebsklima kaputt. Das ist auch der Grund für die außergewöhnlich hohe Fluktuationsquote.
Die Büros sind zwar modern eingerichtet, aber es sind vor kurzem sog. „stille Arbeitszeiten“ eingeführt worden, sodass man mit keinem der Kollegen sprechen darf! Alle sitzen ganz still und arbeiten. Beim kurzen Pläuschen wird man schief angeguckt oder kriegt sogar einen Spruch ab. Vieles wird vorgeschrieben, was die Arbeitsmethode betrifft, z. B. ob man den Marker benutzen darf oder nicht...! Diese ständigen „Verbote“ wirken sich äußerst kontraproduktiv aus..
Die netten Kollegen ist das Einzige, was viele Leute in diesem Büro gehalten hat. Aber mehr als drei Jahre hält man hier als Mitarbeiter nicht aus..
Die Vorgesetzten haben keinen Respekt vorm Alter.. Angeschrieen wird jeder mit oder manchmal auch ohne Grund.
Nicht einmal ein Stern wert. Der Führungsstil ist absolut unprofessional, dadrunter leidet das Betriebsklima enorm. Das kann man dann mit dem Obstkorb leider auch nicht kompensieren...
Die Räume sind gut eingerichtet, es ist auch reine Homeoffice-Arbeit möglich.
Lässt besseres wünschen... Vieles läuft über E-Mails, direkte Gespräche werden eher vermieden.
Stressig ist der Job eh, aber es gibt moderne helle Büros, Obst, gute EDV Ausstattung und wenn es besonders stressig wird auch Süßigkeiten
Es wird geschaut, dass die Arbeit gleichmäßig verteilt wird, stille Zeiten, Telefon umstellen usw ist kein Problem. Man kann auch mal in Ruhe arbeiten.
Leider verschlechtern diese Hasskommentare das Image
Die Cheffinnen kommen vielen Wünschen entgegen, kurzfristig Urlaub nehmen ist kein Problem, ein Hund kann mitgebracht werden, Home Office ist auch dauerhaft möglich
Es war schwierig, bis sich ein Team geformt hat, ich bin aber schon lange dabei und inzwischen sind wir ein Team. Man hilft sich gegenseitig.
Ich kann die Kommentare nicht verstehen, bin noch nie angeschrien worden. Die Cheffinnen räumen Konflikte im Mitarbeierbereich aus dem Weg. Sie verlangen Ehrlichkeit, dann sind Fehler kein Problem. Das sollte in dem Job aber für jeden selbstverständlich sein. Sie stellen sich immer bei Mandantenkonflikten vor die Mannschaft.
Es gibt große helle Büros, eine gute EDV-Ausstattung, vieles läuft schon digital, Parkplätze sind vorhanden
Es herrscht eine offene Kommunikation.
Die Kollegen
Einen Kurs in Mitarbeiterführung wäre sinnvoll.
Der Umgang innerhalb der Belegschaft ist nett und freundschaftlich.
ob alt oder jung, angeschrien wurden alle mal.
wenn es ging NULL Sterne, sowas habe ich noch in keinem anderen Büro erlebt. Fehler macht mal jeder, dann sollte sowas unter 4Augen geklärt werden, aber dort werden die Angestellten angeschrien, am besten so das alle Kollegen es mitbekommen, unglaublich wie die Chefinnen meinen mit den Angestellten umgehen zu können.
Unter den Kollegen gut...
Die Räumlichkeiten
Alles.
Am besten wäre es tatsächlich wenn sich nur eine Person um das Büro kümmern würde. Dann wäre alles viel einfacher.
Gerne würde ich mehr Sterne geben, alleine aus dem Grund, dass die Atmosphäre unter den Kollegen top ist aber dann haut es einen doch wieder vor den Kopf was die Geschäftsleitung betrifft.
Urlaub wird genehmigt, aber wenn es der Geschäftsleitung dann plötzlich nicht mehr passt, weil zu wenig Leute vor Ort sind dann wird der Urlaub gestrichen. Es besteht für die Mehrheit der Leute das Gleitzeitmodell. Für die Sekretärin leider nicht. Wenn man mal eher gehen möchte, weil man einen Termin hat wird sofort rumgefragt warum man geht und das man dann seine Arbeit nicht erledigen kann.
Für das Sekreteriat ist die Winterphase am schlimmsten .. Aufgrund des Postaufkommens und des ständigen Einscannen von Unterlagen könnte die Arbeitszeit auch mal gerne weit über die Regelarbeitszeit hinausgehen.
:)
Bei dem Alter macht die Geschäftsleitung keinen Unterschied. Egal ob Alt oder Jung angemotzt wird jeder .. und am besten noch vor den anderen Kollegen.
Unterste Schublade! Mehr kann man dazu nicht sagen! Die beiden sind sich untereinander selber nicht einig und wenn Sie zu zweit sind dann machen Sie einen besonders fertig! Alleine gehts manchmal!
Information + Weitergabe = 0
Es gab mal Meetings, aber unregelmäßig und wenn man nicht der Meinung der Geschäftsleitung gefolgt ist dann war das eh alles für die Tonne. Kritik äußerte keiner, da die Kritik von der Geschäfsleitung sofort dementiert wurde bzw. man hat nie richtig das Wort dazu bekommen.
Die Flexibiliät in jeder Hinsicht
immer freundlich, selbst bei Termindruck ist man noch bemüht um einen angenehmen Ton.
Mandanten sind mit der Beratungsleistung zufrieden
Kurzfristiger Urlaub unproblematisch, Home-Office möglich, Hauptsache die Arbeit wird erledigt
Jederzeit möglich, auch hier gilt: Wunsch äußern!
Bei manchem hat man das Gefühl, ich behalte lieber alles für mich, aber es gibt auch die Anderen, die gerne ihr Wissen teilen
Alt oder jung - egal
Eher ein partnerschaftlicher Umgang
Moderne Technik, Wünsche dürfen geäußert werden
Persönlich, telefonisch und per email - alles möglich und alles ok
Sehr interessantes Mandantenportfolio
Heute so, morgen anders. Heute freundlich, morgen giftig.
Zwei Damen die sich untereinander nicht immer verstehen. So sieht die Führung aus.
Gleittzeit soll helfen, eine 150%ige Kontrolle der Zeiterfassung führt aber immer eher zu - Stunden als zu einem ausgeglichenem Verhältnis.
Keine Unterscheide zwischen jung und alt spürbar.
Zickig, Patzig, eben sehr launisch und am nächsten Tag auf einmal verständnisvoll und freundlich.
Sehr gute Ausstattung.
Sehr schwierig. Die Kommunikation ist per Mail gewünscht zwischen Vorgesetzten und MA. Das persönliche Gespräch wird vermieden.
Wer sich hier wirklich durchsetzt kann weit kommen.
Das ein sehr rauer Ton dort herrscht, ich habe bisher keinen Mitarbeiter gesehen (Fotos Homepage) der es länger als 3 Jahre dort ausgehalten hat. Vorgesetzte sind beides Frauen, die sich oft auch nicht einig sind!
Häufiger Mitarbeiterwechsel
Äußerst barscher Umgangston
nette Kollegen und Chefinnen, gutes Arbeitsklima, angenehme Büroräume, flexible Arbeitszeit, egal wo man hin geht findet man immer was zu meckern, ich fühle mich hier wohl
nettes Team
kurzfristig einen Tag Urlaub ist kein Problem
regelmäßige Fortbildung
viel Kommunikation, gemeinsame Entscheidungen
alte Räume aber gute Technik
regelmäßige Teamsitzungen, gemeinsame Mittagsrunde
So verdient kununu Geld.