Ohne einen Wechsel der Führungsebene gibt es keine Chance zum Erhalt des Standortes
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang vom Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene austauschen, Ehrlichkeit gegenüber den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Unter einigen Kollegen sehr gut, mit der Führungsebene ist es eine sehr schlechte Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Ist intern in den Abteilungen noch Verbesserungswürdig
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte...
Als Mensch erhält man keine Wertschätzung mehr für die erledigte Arbeit
Arbeitsbedingungen
Veraltete Computertechnik, fehlende Klimaanlage im Großraumbüro...
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifgebunden
Image
Das Image der Firma geht mit der derzeitigen Führungsebene stetig bergab.
Karriere/Weiterbildung
Vieles wurde versprochen und nie umgesetzt
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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