3 von 81 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
Auszubildende:r
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen, die bei Bostik eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 1,7 von 5 Punkten.
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Der Alptraum - Negativbeispiel
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei MEM-Bauchemie GmbH in Leer gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Garnichts. Die Ausbildung musste ich am Ende aufgrund von gesundheitlichen, durch die Arbeit verursachte Grüne vorzeitig abbrechen.
Verbesserungsvorschläge
Das Geschäft am besten schließen - neuer Standort - komplett neue Personalführung - am besten eigentlich direkt dichtmachen den Laden.
Arbeitsatmosphäre
Gedrückt. Man merkt, dass hier keiner mit keinem wirklich was zu tun haben will. Überstunden werden einfach angeordet - egal ob man privat was zu tun hat oder nicht (und das nach dem abgemachten Feierabend)
Der Satz "wenn es dir nicht passt kannst du ja kündigen) fällt extrem häufig.
Karrierechancen
Keine
Arbeitszeiten
!! KEINE FESTEN ARBEITSZEITEN !! Der Feierabend findet je nach Saison "nach Betriebsbedarf" statt - sprich, man fängt um 6 Uhr an, und kann auch schonmal ungeplant bis 17:30 Uhr arbeiten. Die "Tour" muss ja fertig"
Ausbildungsvergütung
Sagt man mal besser nichts zu.
Die Ausbilder
Gepeitscht durch die Führungsetage
Spaßfaktor
Null
Aufgaben/Tätigkeiten
Durchgehend nur mit dem Hubwagen in einer alten Tennishalle Dinge von Paletten auf Paletten packen
Variation
Keine
Respekt
Absolut unter aller Kanone. Man wird von oben herab behandelt. Vorgesetzte behandeln einen wie ein Stück Fleisch welches austauschbar ist.
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Arbeitgeber bei dem man beruflich auf der Stelle tritt
Ex-Auszubildende:rHat 2012 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei MEM-Bauchemie GmbH in Leer abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- viele Urlaubstage
- Kollegen untereinander sind super
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- komplizierte Arbeitsabläufe
- schlechte Absprache von "oben nach unten"
- keine Fort- und/oder Weiterbildungen
- Mitarbeiter werden vor unbekannte Programme gesetzt und es wird gehofft, dass alles gut geht
Verbesserungsvorschläge
- Kommunikation unter den Abteilungen könnte verbessert werden
- Abbau von Bürokratie
- Mitarbeiter könnten mehr gefördert und gefordert werden
Arbeitszeiten
Gleitzeit mit Kernzeit, recht flexibel
Ausbildungsvergütung
relativ niedrig, aber für den Beruf leider üblich
Aufgaben/Tätigkeiten
Festgefahrene Aufgabenbereiche, meistens nicht sehr anspruchsvoll
Respekt
Geringschätzung "einfacher" Angestellter (nicht in allen Abteilungen so)
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Variation
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Ausbildung
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei MEM-Bauchemie GmbH in Leer gemacht.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Bostik durchschnittlich mit 3.1 von 5 Punkten bewertet. 56 der Bewertenden würden Bostik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Basierend auf 3 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Bostik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.