Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei boxXpress.de die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wurde immer gefordert, dass die Kommunikation aufsteigend der Hierarchie funktioniert. Gegenläufig funktionierte diese meist nie sodass erforderliche Aufgaben nicht korrekt erfüllt werden konnten.
quasi nicht vorhanden! Homeoffice nur in einigen Positionen gestattet obwohl es für alle MA möglich wäre. Täglich negative Kommentare durch Vorgesetzte wenn man vor 17Uhr das Büro verlassen hat.
Falsch und hinterlistig! Egal ob EBL, Personalabteilung, Projektleitung, Produktmanagement oder Geschäftsführung. Hier steht keiner zu seinem Wort und lässt dich ins offene Messer rennen.
Dauerbelastung durch Leistungsdruck und unzählige Überstunden während der Produktmanager mit dem Handy spielt ! Clevere Arbeitsverteilung..