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Brandstock 
AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Brandstock die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 45 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Brandstock
Branchendurchschnitt: Recht

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Brandstock
Branchendurchschnitt: Recht

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    70%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    60%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

everyone is really kind, always ready to help, always in a good mood.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

everyone is communicating a lot, we always can tell Examples for improvement or feedback on what should be improved.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

everyone is always ready to help, if someone does not know something we all come together and help in our best way. We are working as a team. We always prepare something little for our coworkers on their birthday.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

you have a lot of flexibility, if you have a family this is amazing. If you get sick, it is no problem to take sick leave, everyone is ready to help with your work when you are away.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

you always have guidance, help and advice from your superior, they are always available, ready to help you.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

you learn a lot from this work, you improve your organization, your communication, how to search data..

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