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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Braunschweigische Landessparkasse die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wir haben viele Angebote wie „bewegte Mittagspause“, Urlaubszeiten können wenn es passt flexibel angepasst werden und durch die Gleitzeit kann man private Termine auch mal kurzfristig einplanen.
Ehrlichkeit unter den Mitarbeitern ist nicht immer gegeben.
In Entscheidungen werden nicht alle Mitarbeiter einbezogen.
Homeoffice oder (spontane) Abwesenheiten sind in der Regel nach Absprache mit der Führungskraft möglich.
Im Private Banking in Braunschweig
Innerhalb des Teams klappt das schon gut, zu anderen Abteilungen ist da noch teils etwas Luft nach oben.