Solider Job mit wenig Entwicklungsmöglichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde toll, wie flexibel die Bremedia bezüglich Teilzeit ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Praxiserfahrung aus früheren Berufen sollte bei der Einstellung besser berücksichtigt werden. Fast alle werden bei ihrer Einstellung wie Berufseinsteiger bezahlt trotz jahrelanger Praxiserfahrung.
Verbesserungsvorschläge
Die Berufliche Weiterentwicklung sollte ermöglicht und besser honoriert werden. Die strukturelle Trennung von Bremedia und Radio Bremen hindert die berufliche Weiterentwicklung und schadet dem Klima in den Teams.
Arbeitsatmosphäre
Manchmal entspann, manchmal stressig. Meistens aber mit freundlichem Umgangston.
Kommunikation
Auf Kommunikation wird viel Wert gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Bremedia ist der Zusammenhalt super, in der Zusammenarbeit mit Radio-Bremen-Mitarbeitenden kann die schlechtere Bezahlung zu Spannungen führen.
Work-Life-Balance
Unterschiedlichste Teilzeit-Modelle und zum Teil auch Homeoffice sind möglich.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetze reagieren teilweise nicht auf Konflikte im Team und setzen sich gegenüber der Geschäftsführung wenig für die Interessen ihres Teams ein.
Arbeitsbedingungen
Sie Ausstattung und die Arbeiträume sind hervorragend.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist leider gerade so ausreichend. Es gibt einige Benefits wie JobRad, Qualitrain, eine vergünstigte Berufsunfähigkeitsversicherung und ein Eltern-Kind-Arbeitszimmer. Keines dieser Angebote ist jdeoch für mich interessant.
Karriere/Weiterbildung
Eine berufliche Weiterentwicklung ist leider kaum möglich. Zwar kann man in andere Abteilungen wechseln oder zur Teamleiter*in aufsteigen. Jedoch ist es sehr schwer in der Gehaltsgruppe aufzusteiegn oder zu Radio Bremen zu wechseln.