12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Top Arbeitgeber sehr zufrieden
4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung, eigene Zeiteinteilung, eigenständiges Arbeiten, Firmenwagen, sehr familiär
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation bzw Infos findet wenig bis gar nicht statt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle sind eigentlich sehr nett und hören zu. Sind auch meistens ansprechbar und versuchen einem zu helfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Arbeit für zu wenig Geld. Voraussetzung für Überstunden darf nicht normal sein.
Verbesserungsvorschläge
Die Bestellungen sind Verbesserungsfähig, das lästige Zählen von Produkten und das monatlich, bringt einem zum Wahnsinn, zumal man dafür keine extra Zeit bekommt. Die Kollegen aus dem Büro müssten mal eine Schulung am Gerät bekommen damit sie Wissen wovon wir sprechen. Diejenigen die für Tourenplanung zuständig sind müssten mehrfach mitfahren, damit sie die Arbeitsabläufe kennenlernen um die Zeiten besser abschätzen zu können. Pauschal Geräte mal x Minuten funktioniert nicht. Nicht einfach Unmengen an Geräte pro Tag auf dem Plan schreiben wenn sie keinen anderen Ausweg sehen. Mehr Springer einstellen@
Arbeitsatmosphäre
Ein überwiegend gutes Betriebsklima. Sehr kompetente Teamleiterin die von Anfang an alles Mögliche macht, das man sich wohl fühlt. Sehr gute Einarbeitung und telefonische Weiterbetreuung .
Image
Geredet wird meistens positiv, fängt schon bei der Einarbeitung an, da ist eine Kollegin die mit vollem Herzen hinter der Firma steht und es auch so rüber bringt.
Work-Life-Balance
Bisher, ich bin noch verhältnismässig neu gute Arbeitszeiten, wobei wohl Überstunden vorausgesetzt werden wenn Kollegen Urlaub haben oder krank sind, was dann manchmal recht heftig sein muss
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für die Leistung definitiv zu wenig, wird aber pünktlich bezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zuviel Plastik und Aluminiumpapier
Kollegenzusammenhalt
Man hat wenig mit den Kollegen zu tun. Es besteht eine Whatsup Gruppe wo aber privates nicht getextet wird, sondern rein Informativ
Umgang mit älteren Kollegen
Überraschend viele ältere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Klare Vorgaben, gut nachvollziehbare Anweisungen von der Teamleitung, sie ist gradlinig aber fair und hilft in jeder Konfliktsituation
Arbeitsbedingungen
Hier könnte noch was verbessert werden, Bestellungen werden noch von jedem Mitarbeiter selbständig gemacht, wenn man Hilfe braucht lässt die Bestellannahme Einen leider mit den Worten Sie machen das schon ziemlich alleine.
Kommunikation
Teamleitung ist immer ansprechbar, regelt vieles im Vorfeld. Sonst hat man nicht viel mit dem direktem Büro zu tun. Aber auch dort könnte man immer anrufen, man wird auch dort geholfen, man hat aber den Eindruck das die dortigen Mitarbeiter manchmal nicht Wissen was das aktuelle Problem ist. Sie verstehen den Aussendienst oft nicht, aber das gleicht die Teamleitung aus. Sie hat immer nicht nur ein Ohr sondern auch eine Antwort parat
Gleichberechtigung
Jeder macht das Selbe. Frauen müssen schwer tragen, Männer sauber Putzen
Interessante Aufgaben
Kein Einfluss selber auf die Arbeitsgestaltung, jedoch eine gerechte Verteilung der Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut ist man bekommt seinen Arbeitsplan und kann dann frei entscheiden wie man arbeitet. Pünktche Lohnzahlung. Arbeitsmaterial ewas man braucht bekommt man auch. Es wird einem immer geholfen wenn man mal nicht weiter weiß.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation wird sehr klein geschrieben. Im Büro müssten die Angestellten mehr über die Technik und Aufbau der Geräte wissen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation der Geschäftsleitung und Angestellte. Die Löhne etwas mehr anheben. ( dann würden ach mehr Leute bleiben)
Work-Life-Balance
Manchmal bleibt das Privatleben auf der Strecke. Wenn man sich.nicht meldet und sagt das es nicht geht, werden Überstunden zwangsläufig fällig.
Karriere/Weiterbildung
Ist leider nicht gegeben
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnzahlungen sind pünktlich. Wäre schön wenn man etwas übertariflich zahlen würde.
Kollegenzusammenhalt
Man kann immer jemanden anrufen und um Hilfe bitten. Privat trifft man sich auch gern mal.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird jeder gefordert egal ob alt oder jung.
Vorgesetztenverhalten
Könnte besser sein. Mehr auf die Mitarbeiter eingehen wäre besser.
Kommunikation
Könnte besser sein. Zu wenig Austausch von Geschäftsleitumg und Angestellte.
Interessante Aufgaben
Jeder ,egal ob Mann oder Frau, muss seine Arbeit erledigen. Egal ob schwer tragen oder viel putzen. Hier sind alle gleich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe den Job gewechselt wegen der ganzen schlechten Dinge an dem Job ich denke mal das beantwortet alles
Verbesserungsvorschläge
Vorraus zu setzen das die mitarbeiter Überstunden machen müssen ist eine absolute Frechheit und sollte abgeschafft werden. Die Vorgesetzten in dieser Firma und auch die leute im Büro haben leider keine Ahnung von den Außeneinsetzen und sollten sich demnach mehr mit den Außendienstlern absprechen Und vielleicht sollte die firma mal mehr Springer einsetzen und nicht nur 3 Leute für so viele Bereiche
Arbeitsatmosphäre
Belobungen von den Chefs gibt es gar nicht nur Kritik.
Image
Viele Bewertungen scheinen Positiv zu sein, diese können jedoch nur von den Büromitarbeitern geschrieben worden sein.
Karriere/Weiterbildung
Keine weiterbildungen möglich. Kann man in der Firma generell vergessen.
Kollegenzusammenhalt
Einige Kollegen (man kennt sich kaum da man nicht wirklich was miteinander zu tun hat) sind wirklich nett Allerdings wenn es probleme gibt wird nicht miteinander gesprochen sondern direkt dem arbeitgeber gemeldet
Vorgesetztenverhalten
Arbeitszeiten recht felxibel, allerfings bei Firmen die erst später aufmachen werden auf den Touren keine Rücksicht genommen, sodass der Befüller selbst gucken muss wie er klar kommt.
Arbeitsbedingungen
Beim Auslesen der Automaten ist diese Firma leider sehr veraltet, sodass man jedes produkt einzeln aufschreiben muss bei der Monatlichen Inventur. In anderen Firmen gibt es die möglichkeit die Automaten mit Auslesegeräten auszulesen.
Kommunikation
Die Touren werden ständig geändert und es wird nicht darüber gesprochen nicht werden vorschläge angenommen Kommunikation zwischen dem Büro und den leuten im außenbereich ist mangelhaft
Gehalt/Sozialleistungen
Im Monat müssen 176 Std gearbeitet werden, egal ob der Monat 20 Arbeitstage hat oder 18. Also müssen öfter mal Überstunden gemacht werden.
Gleichberechtigung
Wenn es um die Touren geht werden Männer und Frauen gleich behandelt, Frauen müssen genau so viel schleppen wie Männer
Interessante Aufgaben
Immer die gleichen Aufgaben und keine Abwechslung, außer wenn man Urlaub hat und man dann alles nacharbeiten muss dann ist immer schön viel zu erledigen im Schnitt 10-12 Std
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
+ Zusammenhalt unter den (meisten) Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- persönliche DIfferenzen werden auf dem Rücken der Mitarbeiter ausgetragen - unmögliches Benehmen gegenüber der Mitarbeiter - unorganisierter habe ich nie gearbeitet, jeder macht alles - Versprechen werden großzügig gegeben aber nicht gehalten - Überstunden werden vorausgesetzt und gehören zum Alltag, keinerlei Vergütung dafür!!! - Gehaltserhöhung auch nach mehreren Jahren Zugehörigkeit und Übernahme neuer zusätzlicher Bereich völlig aussichtslos
Verbesserungsvorschläge
Die Leitungsetage sollte definitiv in Mitarbeiterführung geschult werden!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Image
Das Unternehmen genießt einen guten Ruf, das heisst aber nicht, dass man stolz sein kann hier gearbeitet zu haben.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ?? Die Kollegen mobben sich gegenseitig.
Kommunikation
Es wird viel kommuniziert - nur leider ohne Inhalt. Habe noch NIE so viele Mails mit so wenig Inhalt gelesen. Jeder gibt seinen Senf zu einer Mail dazu dabei kommt nict konstruktives heraus.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittelständischer Familienbetrieb ohne viele Hirarchiestufen, der Chef ist immer erreichbar wenn man ihn braucht. Dienstleistung steht an oberster Stelle . Das muß man mögen, sonst ist man hier falsch.
Verbesserungsvorschläge
Schöner Pausenraum fehlt, wird Zeit das der geplante Umbau startet
Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird brimatic durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).
Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich brimatic als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.