Gutes Unternehmen mit schlechtem Management
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management wechselt alle 4 Jahre. Alle 4-5 Jahre werden Mitarbeiter eingestellt und entlassen. Keine stabile Zukunft und keine Richtung und keine Vision für das Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
Ein Wechsel des europäischen Managementteams könnte helfen.
Kommunikation
Es gibt keine Kommunikation. Jeden Monat erhält man eine E-Mail von der Geschäftsleitung. Keiner fühlt sich in der Organisation verbunden. Jede Führungskraft arbeitet in ihrem eigenen Silo und schützt ihren Job.
Vorgesetztenverhalten
Manager/Direktoren machen sich mehr Sorgen um ihren Arbeitsplatz als um die Zukunft des Unternehmens.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen befindet sich im Sparmodus und hat keine interessanten Aufgaben zu erfüllen. Keine neuen Projekte, keine neue Entwicklung. Es ist ein sinkendes Schiff.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt kein soziales Bewusstsein. Ja, es ist nur für Marketingzwecke.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man einen Job bekommt, bleibt man auf demselben sitzen, auch wenn man Ambitionen hat. Es gibt keinen Karrierepfad und keine Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie mit einer Stelle zufrieden sind, bis Sie in Rente gehen, ist dies das richtige Unternehmen für Sie.