Mein Résumé: Ich hätte auf mein Baugefühl hören sollen! Finger weg von diesem Unternehmen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezüglich der Produkte gute Absatzchancen im Markt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Demotiviertes, Herabwürdigens, beleidigendes und zynisches Verhalten abstellen! !
Respekt gegenüber allen Mitarbeiter im Unternehmen entgegenbringen.
Marktgerechte Löhne zahlen.
Erstellen Sie doch bitte eine Mitarbeiterstatistik der letzten 10 Jahre. Wie hoch ist ihre Fluktuation?
Liegt dieser Wert im Durchschnitt? Ich habe noch Zahlen von 30 bis 40 % aller Mitarbeiter auf ein Jahr in Erinnerung.
Wie ist ihr Image als Arbeitgeber in der überschaubaren Branche ?
Warum müssen sie zwischenzeitlich zu besetzten Stellen extern beauftragen?
Ich kenne dass Unternehmen als sehr kostenbewusst ! Ein Headhunter kostet!
Sind langfristige und motivierte Mitarbeiter speziell im Vertrieb nicht in allen Parametern zielführender für das Unternehmen?
Lässt der Markt für Arbeitskräfte diesen Widerspruch dauerhaft zu? Es ist unrealistisch, dass diese Situation nur inkompetenten oder unwirtschaftlichen Mitarbeiter zurückzuführen ist!!
Rückblickend hätte ich lieber auf mein Bauchgefühl gehört. Ich hätte auf diese Lebenserfahrung wie viele andere auf dieser Plattform gerne verzichtet.
PS. Alle Bewertung sind nur unter
Googel = Suchbegriff BT innovation Kununu auffindbar.
Verbesserungsvorschläge
Soziale Kompetenz!!!!
-Mitarbeiterführung
-Respekt, Höflichkeit
-Wertschätzung
Demotiviertes, Herabwürdigens, beleidigendes und zynisches Verhalten abstellen! !
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung war abhängig von der Laune und vereinzelten persönlichen Beleidigungen einer Person. Ein großer Anteil der damaligen Mannschaft hat innerlich abgeschlossen. Lebensfrohe oder glückliche Menschen können nicht ertragen. Entsprechend ist die Arbeitsmoral.
Kommunikation
Buschfunk
Kollegenzusammenhalt
Geteiltes Leid is ..
Work-Life-Balance
Das Wort sollte lieber nicht erwähnt werden.
Vorgesetztenverhalten
Hier möchte ich einen "Leidensgenossen" zitieren. Trift es absolut auf den Punkt!
Zitat:
Wer jeden Tag aus der Führungsetage in den A...llerwertesten getreten werden möchte, und sadomasochistitisch veranlagt ist, für den ist BT auf jeden Fall gut geeignet.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in der Kombination mit dem Portfolio sind gut und interessant.
Gleichberechtigung
Ich konnte keine Differenzen erkennen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier konnte ich keine Nachteile erkennen
Arbeitsbedingungen
Meine Rubrik Vorgesetztenverhalten ,Verbesserungsvorschläge sind eindeutig.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie überall Verhandlungssache.
Allgemein unter Durchschnitt:
Eine beliebtes Argument in ein der Verhandlung:
Die Firma ist in Sachsen-Anhalt einen Struktur schwachen Bundesland. Die Nebenkosten sind natürlich weit geringer als in München.
Finde ich schon amüsant: Magdeburg mit München zu vergleichen, Aber hat sicherlich private Hintergründe.
Image
In der Vergangenheit eine Signifikat hohe Flutaktion im AD und auch im ID. Kunden können keine Basis aufbauen. Kundenbindung ist aus vertrieblicher Sicht nur sehr aufwendig
wieder herzustellen.
"Wieder mal ein neuer, komm, wenn du noch da bist mal in einem Jahr wieder durch."
Karriere/Weiterbildung
Produktschulung gehörten dazu. Schulungen fanden auch am Wochenende statt.
Verpflegung oder Getränke sind jedoch nicht bereitgestellt worden.