Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bte stelcon die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Verbesserungswürdig, aber da wird auch schon einiges dafür getan, damit diese besser wird.
Wie bei der Kommunikation wird auch hier dafür vieles in die Wege geleitet, damit sich der Zusammenhalt verbessert.
Aktuell in einem guten Gleichgewicht. Durch ein besonderes Gleitzeitmodell kann man sich die Arbeitszeiten etwas zurechtrücken, damit sie zu den Lebensumständen passen.
Der Vorgesetzte war gegenüber mit immer sehr freundlich und aufgeschlossen, sodass wir über alles gut reden konnten.
Durch meine Abteilung, habe ich ein grundsätzlich ein breites Feld an Aufgaben, dabei fällt etwas mehr an als üblich, aber es macht Spaß
Das Büro sieht super aus für die Branche :)