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Buben 
& 
Zörweg 
Manufaktur 
GmbH
Bewertung

"Trotz hoher Fluktuation kaum Verbesserung in Sicht"

1,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es sind sehr motivierte Mitarbeiter vorhanden, die sehr gut miteinander umgehen und ein hohes Maß an Fachwissen , Mut und Verantwortung für ihr Handeln einbringen ( würden ) . Man muss sie nur lassen und ihnen das Vertrauen schenken.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nimmt Mitarbeiter nicht ernst, keine Wertschätzung, kein Vertrauen, kein Gehör für Anliegen, träger Umgang mit Anpassungen, keine Transparenz, schlechte Kommunikation, wenig Entwicklungsmöglichkeiten, tiefer Lohn, lange Präsenzzeiten, nicht kritikfähig, kein Wille sich zu verbessern, viel blabla und nichts dahinter.

Verbesserungsvorschläge

Feedbacks der Mitarbeitenden ernst nehmen, darüber sprechen, Wille sich verbessern zu wollen, Personalmanagement grundsätzlich überdenken, Umgang mit Mitarbeitenden anpassen, Werte und Kultur überdenken, Arbeitsplätze der aktuellen Zeit anpassen, und noch vieles mehr.

Arbeitsatmosphäre

sehr stressiges Arbeitsklima
die ganze Arbeitsweise ist nicht besonders professionell

Kommunikation

Sehr schlechte interne Kommunikation. Intrigen, null Transparenz, , Ungleichbehandlung, Hintenrum Gerede, …

Kollegenzusammenhalt

wie vermutlich überall gibt es auch hier die Gruppenbildungen. Leider kein Zusammenhalt unter den Führungskräften.

Work-Life-Balance

Wie auch oft anderswo, nur ein Marketing-Begriff um Bewerber zu fangen

Vorgesetztenverhalten

Hier mangelt es an Wertschätzung, Respekt und Vertrauen. Konstruktive Kritik ist leider nicht erwünscht.

Interessante Aufgaben

Eigentlich sind die Aufgaben teilweise interessant, wenn aber alles nur noch in Stress und Hektik abläuft, werden die Aufgaben irgendwann nur ein weiterer nerviger Punkt in der to-do Liste

Gleichberechtigung

Männerdomäne

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Wertschätzung gegenüber den wenigen langjährigen Mitarbeitenden und deren geleisteten Arbeit

Arbeitsbedingungen

Offenes Konzept. Raumpegel sehr störend, die Belüftung erfolgt lediglich durch Öffnen der Fenster. Keine Klimatisierung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es ist nicht mehr ausreichend nur den Müll zu trennen. Dienstfahrten müssten besser organisiert werden um das unnötige Hin-u. Her gefahre zu reduzieren. Man muss hier noch sehr aktiv werden.

Gehalt/Sozialleistungen

kein Bemerkung meinerseits hierzu

Image

Außen hui und innen pfui. Könnte das neue Firmenmotto werden. Leider keine Einzelmeinung.

Karriere/Weiterbildung

kein Bemerkung meinerseits hierzu

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