Gesundheits-und Keankenpflege
Arbeitsatmosphäre
Stressig wie immer auf der Intensivstation.
Kommunikation
Aufgrund der fehlenden Freizeit, der großen Nervosität und des Stresses ist die Kommunikation manchmal sehr schwierig.
Kollegenzusammenhalt
Je nachdem, mit wem man im Dienst ist, kann es sehr schön sein.
Work-Life-Balance
Aufgrund von Personalmangel, Krankheit, Urlaub muss man in Dienst oft einspringen.
Vorgesetztenverhalten
Keine Ziele würden besprochen.
Interessante Aufgaben
Gibt es keine.
Umgang mit älteren Kollegen
Mehr oder weniger ok.
Arbeitsbedingungen
Alles ist neu, es wird sehr sorgfältig auf Hygiene geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ok, könnte aber besser sein.
Image
Aufgrund der Neo-Intensivabteilung genießt es einen sehr guten Ruf
Karriere/Weiterbildung
Nur Fachweiterbildung.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für das Feedback genommen haben. Auch wenn wir Ihre Bewertung bedauern: Ihre Meinung ist uns wichtig! Gerne möchten wir diesbezüglich reagieren. Aufgrund der Anonymität dieses Portals ist uns dies jedoch nur in begrenztem Umfang möglich. Wir würden uns daher sehr freuen, wenn Sie sich an unseren Betriebsrat (Telefon: 069 1500 426; E-Mail: betriebsrat@buergerhospital-ffm.de, Stichwort „Kununu-Bewertung“) oder unsere Personalleitung (Telefon: 069 1500 5906; E-Mail: personalabteilung@buergerhospital-ffm.de, Stichwort „Kununu-Bewertung“) wenden.
Gerne nehmen sich die Kollegen Ihres Anliegens an und behandeln es vertraulich.
Herzlichen Dank!
Das Team Bürgerhospital und Clementine Kinderhospital