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Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
es werden diverse Unterstützungen angeboten, leider immer mit einem bitteren bei geschmack.
Diskussionen oder verhandlungen jeglicher art überschreiten Grenzen und geht nie um die Person selbst sondern wird immer verglichen mit Gott und der Welt.
mit der modernen Zeit mitgehen. Altgebackene Regeln nicht festklammern. Das vertrauen in die Angestellten nicht in Frage stellen wenn mobiles arbeiten stattfidet. Nicht nur so tun als würde man familien Unterstützen, sondern auch wirklich unterstützen und mal den Rückenfrei halten!
Je nach Abteilung sehr RAU
Angeblich wird hier viel darauf Wert gelegt, jedoch immer mit einer bitteren Pille. Kommt man mal wirklich später als die Kollegen, tun sich "Nette" kommentare breit. Geht man mal Früher setzen ebenfalls "Nette" kommentare hinterher. Will man mal mehr Homoffice aus welchen Gründen auch immer gibt es eskalierenden Diskussionsbedarf.
Weiterbildung wird hier Groß geschrieben.
Gehalt ist Top! eine Nachverhndlung nicht möglich, aber auch nicht nötig.
witzig :D nach außen hin wird hier soviel energieaufgewendet. doch wenn es dann tatsächlich darum geht, dann wieder Rang und Abteilungs abhängig wie etwas geregelt wird.
Zusammenhalt ist hier ein Fremdwort (je nach Region/Abteilung)
Achterbahnfahrten triffts eher zu.
150% mind.
wird angeblich Wert drauf gelegt, jedoch nur so wie es Ihnen passt. In Jahresgesprächen werden die anfragen immer mit der begründung abgeschmettert. Danach schüttelt man den Kopf wenn man sieht das die Kollegen doch veränderungen für sich beanspruchen können.
Gleichberechtigung ist ebenfalls ein Fremdwort. Jeder Individuell und dem Rang entsprechend.
* angenehme Arbeitsatmospähre
* familiäre Atmospähre, es menschelt
* flache Hircharchie, Vorgesetzte haben ein offenes Ohr
* freundliche Kollegen
* auf Weiterbildung wird sehr großen Wert gelegt, jeder Mitarbeiter sollte mind. zwei Tage pro Jahr auf Seminar gehen
* kein Konkurrenzdenken unter den Kollegen
* reger Austausch unter den Kolleen
* freundlich
* eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten wird groß geschrieben aber dennoch offenes Ohr für Probleme
* es findet ein reger Informatiosaustausch mit Vorstand statt, man hat das Gefühlt das man immer weiß was im Unternehmen los ist
* selbstständiger und eigenverantwortliches Arbeiten
* breit gefächertes Aufgabenfeld