2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Bund Freier evangelischer Gemeinden in Deutschland KdöR Bewertungen
Bund
Freier
evangelischer
Gemeinden
in
Deutschland
KdöR
Witten
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Pastoren werden verheizt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsrichtlinien (an die sich Gemeinden teilweise auch halten), Fortbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1. Geringe Loyalität des Bundes gegenüber den Pastoren
2. strukturelle Defizite, die zu Lasten der Pastoren gehen
3. keine Kritikfähigkeit und Verändungsbereitschaft
4. Hire & Fire - Mentalität der Gemeinden
Verbesserungsvorschläge
1. Arbeitsplatzsicherheit durch Anstellung beim Bund
2. Feste Berufungsdauer z.B. 6 Jahre, ggf. neue Berufung
3. Arbeitnehmervertretung der Pastoren einführen
4. kritische Selbstreflektion, Hören auf Kritik
Im BFeG sind schon viele Pastoren rausgeflogen. Wenn diese vor dem Theologiestudium keine anderweitige Ausbildung absolviert haben oder zu alt für eine andere Stelle sind, kommt Harz IV. Lasst die Finger weg!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Der Bund FeG bewegt, inspiriert und prägt - ein echtes Privileg, Teil des Team zu sein!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bund Freier evangelischer Gemeinden in Deutschland KdöR durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bund Freier evangelischer Gemeinden in Deutschland KdöR als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.