Mehr Innovation, als gedacht. Übliche Vor- und Nachteile des Öffentlichen Dienstes. Eigenverantwortung ist möglich.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt gut.
Kommunikation
Man bemüht sich auf allen Ebenen um mehr und bessere, um modernere Kommunikation, zunehmend mit Erfolg.
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt sehr gut.
Work-Life-Balance
Sehr gute Voraussetzungen (sehr großzügige, freie Zeiteinteilung, eigenverantwortliche Aufgabenwahrnehmung). Mobiles Arbeiten; technische Ausstattung dafür topp.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte sehr gut. Diese aber natürlich in der Struktur verankert.
Interessante Aufgaben
Je nach Bereich, aber sehr oft interessant.
Gleichberechtigung
Keine negativen Erlebnisse.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine negativen Erlebnisse.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung i.d.R. topp. Raumsituation mitunter nicht optimal.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wachsende Bemühungen, aber in Summe noch zu wenig Engagement.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag (TVÖD) kann man nachlesen. Es gibt wirklich schlechtere Tarifverträge (oder Arbeitgeber ohne solche).
Image
In der Öffentlichkeit zu wenig bekannt und oft mit irreführender Zuschreibung durch Dritte (die kontrollieren zu viel oder zu wenig, ungerecht....).
Karriere/Weiterbildung
Kaum brauchbare Angebote für Weiterbildung. Karriereoptionen leider gering.