Warum so verkrampft?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gezanke um die Bezahlung und die Ungleichbehandlung der Mitarbeiter in den einzelnen Bereichen.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr für die Anliegen der Mitarbeizer öffnen und reelle Mitarbeiterentwicklung schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe den Eindruck, hier zählt nur die Schlagzahl der erlegiten Aufgaben. Gerade als Neuling verkneift man sich besser den Wunsch nach Entgegenkommen. Wer länger hier arbeitet ist meist schon ziemlich frustriert und versucht irgendwie den Tag herum zu bekommen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist meistens sehr von oben herab. Die direkten VOrgesetzten haben meist sowieso nichts zu entscheiden und übermitteln nur die Entscheidungen der Ebenen darüber. An die kommt man aber in der Regel nicht persönlich heran.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind meistens sehr nett und umgänglich.
Work-Life-Balance
Die 35-Stunden-Woche mit 7 Stunden je Arbeitstag ist ein echter Gewinn für die Work-Life-Balance.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind meistens sehr genervt und wenig an den Mitarbeitern interessiert. Fragen und Anforderungen werden eher abgewimmelt.
Interessante Aufgaben
Es kann interessante Aufgaben geben, meistens bekommen die aber wenige handverlesene Mitarbeiter. Die übrigen müssen AUfträge durchklicken so viel es geht.
Gleichberechtigung
Auf Augenhöhe agieren ist in unserem Betrieb leider ein Fremdwort. Mitarbeiterinnen bekommen das Hierarchiegefälle deutlich zu sprüren. Echte Toppositionen sind nur durch Männer besetzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe schon erlebt, dass ältere Kollegen, die schon länger hier arbeiten und von der monotonen Arbeit echt fertig sind, im Krankhietsfall echt mies behandelt werden.
Arbeitsbedingungen
Die EInrichtung ist sehr nüchtern, fast schon lieblos. Die Büros sind so aufgebaut, dass man sich immer beobachtet fühlt. Das erzeugt bei mir immer eine gewisse Anspannung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Sozialbewusstsein ist nicht gut. Kollegen die sich für Verbesserungen einsetzen wollen, werden ausgegrenzt. In letzter Zeit versucht man zudem den Betriebsrat immer schlecht zu machen, obwohl die viel Gutes für die Kollegen erreichen wollen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ziemlich niedrig, aber es gibt hier und da Sonderleistungen.
Karriere/Weiterbildung
Auch nach Jahren in diesem Unternehmen kommt man nicht wirklich voran.