Entweder man mag dich oder du wirst rausgeekelt! Konkurrenz nicht erwünscht!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nicht vieles. Man kann sich persönlich weiterentwickeln, wenn man sich traut Verantwortung zu übernehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein kollegiales Verhalten. Schlechtes Gehalt. Life-Work-Balance.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten nicht subjektiv entscheiden und sich mehrere Seiten anhören, bevor sie sich eine Meinung bilden und eine Entscheidung treffen. Die Folgen einer solchen Behandlung scheint jenen Personen völlig egal zu sein. Man züchtet sich somit ein Unternehmen heran, wo nur die Kollegen überleben, die nach außen hin stark und toll wirken aber in Wirklichkeit selber nichts produktives zustande kriegen, mit sich selber in unreinen sind.
Arbeitsatmosphäre
Lästern und über die eigenen Kollegen normal. Mag man dich nicht, wirst du einfach ausgegrenzt.
Kommunikation
Informationen werden absichtlich unterschlagen oder es wird so gebogen, dass du die Schuld am Ende bekommst.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt = Fehlanzeige. Kollegiales Verhalten kann man in diesem Unternehmen wohl kaum erwarten. Jeder auf sich alleine gestellt.
Work-Life-Balance
Kommt darauf an, im welchen Bereich du arbeitest. Als PD ist es normal, immer abrufbar zu sein. Wie berets erwähnt, mag man dich, dann wird man untereinander evtl Aufgaben fair verteilen. Ansonsten bekommt man die ganze Arbeit zugeschoben...
Vorgesetztenverhalten
Ich nenne natürlich keinen Namen, aber sollte Ihr jenen mal kennen lernen, dann lasst euch von netten Worten nicht einwickeln. Leider ist jene Person eine sehr feiger und unehrlicher Mensch. Schade um das Unternehmen und die Mitarbeiter, die wirklich tolle und ehrliche Arbeit leisten!
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant und man kann an ihnen auf jeden Fall wachsen, wenn man die nötige Motivation mitbringt.
Gleichberechtigung
Ich weiß nicht, wie es in den anderen Niederlassungen war/ist, aber Gleichberechtigung gab es dort, wo ich gearbeitet habe nicht! Wie bereits geschrieben, mag man dich, dann behandelt man dich gut, wenn nicht, dann nicht. Dann wird schon mal die "Rangfolge" vergessen und die Auszubildende hat mehr Entscheidungsmacht als eine Angestellte (obwohl sie die meiste Zeit am Handy rumdüdelt)... Sagt denke ich schon viel aus...*kopfschüttel*
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht viel zu sagen, weil ich eher mit jüngeren Leuten zutun hatte.
Arbeitsbedingungen
War eigentlich wie in jeden Büro. Arbeitsumgebung okay.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein wurde eigentlich ganz normal gehandhabt (jedenfalls bei den meisten Kollegen). Die Auszubildende hielt es leider nicht für nötig eine Trennung vom Müll vorzunehmen, dies war ihr wohl zu viel. Handy war wohl wichtiger...
Gehalt/Sozialleistungen
Ich weiß nicht, wie es bei anderen ist / war, aber ich wurde mehr als unterbezahlt. Man wird gut in das Unternehmen aufgenommen, es wird einen viel versprochen, was am Ende dann aber leider nicht eingehalten wird. Man sollte auf jeden Fall aufpassen, auf was man sich einlässt!
Image
Ich glaube jedes Zeitarbeitsunternehmen hat nicht das beste Image. Jeder weiß wahrscheinlich, was ich damit meine (Arbeitsbedingungen, Lohn....). Ich kann außer, dass meine Arbeitskollegen kein kollegiales Verhalten mir gegenüber aufbrachten nicht negatives berichten.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen hat man in diesem Unternehmen eigentlich nur, wenn man mit den Vorgesetzten und den stellv. VG gut auskommt. Mögen sie dich, wird von irgendjemanden etwas schlechtes berichtet oder ist man einfach fehl am Platz, weil man eine vermeintliche Konkurrenz für eine bestimmte Kollegin darstellt, dann hat man sehr schlechte Karten....