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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keinerlei Wertschätzung für gute und langjährige Mitarbeiter

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles: dauernd leere Versprechungen, was alles verbessert wird und nichts passiert; keine Organisation; keine auch noch so kleinen Benefits wie Getränke bei heißem Wetter.

Verbesserungsvorschläge

Am Besten wäre ein neuer Geschäftsführer, der sich um seine Leute kümmert und sie wertschätzt. Der dafür sorgt, dass ausscheidende Mitarbeiter zeitnah ersetzt werden und nicht deren Arbeit auf die verbliebenen verteilt wird. Und der sich um den ordnungsgemäßen Zustand des Arbeitsmaterials ( Fahrräder, E-Roller etc. ) kümmert.

Arbeitsatmosphäre

keine

Image

Schlecht, da unzuverlässig in allen Belangen

Work-Life-Balance

nicht vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn, Mindesturlaub sonst nichts

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eigentlich auch Null, nur der eigene Profit steht im Vordergrund

Kollegenzusammenhalt

kaum vorhanden, jeder wurstelt vor sich hin

Vorgesetztenverhalten

Eigentlich Null Sterne, inbesondere für den Geschäftsfüher Eyup Günes

Arbeitsbedingungen

bei jedem Wetter 6-8 Stunden zustellen

Kommunikation

Miserabel

Gleichberechtigung

Ja, alle werden gleich schlecht behandelt und bezahlt

Interessante Aufgaben

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Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

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