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Bytediver 
GmbH
Bewertungen

4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Die flexible Arbeitszeit-/ortgestaltung sowie das klasse Team machen den Job zum Hauptgewinn!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Trotz Minijob wird eigentlich alles möglich gemacht!

Umgang mit älteren Kollegen

Da wir aktuell alle im selben Alter sind, lässt sich das schlecht beurteilen. Könnte mir aber keinerlei Probleme vorstellen.

Interessante Aufgaben

Buchhaltung ist eben ein trockenes Thema, aber durch die Möglichkeit im Bereich Social Media mit aktiv zu werden, hat sich mein Aufgabengebiet deutlich erweitert und verbessert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Moderne Arbeitsbedingungen und tolle Kolleg:innen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wirklich eine 10/10! Kein Druck, Fragen können immer gestellt werden, Fehler dürfen passieren. Viel mehr kann man sich gerade beim Einstieg in die Entwickler:innen-Branche nicht wünschen.

Image

Nichts schlechtes gehört und das würde ich auch so unterstützen :)

Work-Life-Balance

Es gibt keine festen Arbeitszeiten und solange man kommuniziert wann man wie verfügbar ist, gibt es keine Probleme. Urlaub kann flexible genommen werden, da gibt es kaum Reglementierungen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen können frei gewählt werden, solange sie ins Budget und auch thematisch zum Beruf passen.

Gehalt/Sozialleistungen

Transparente Gehälter die zur Branche passen und großzügige Bezuschussung der Betrieblichen Altersvorsorge.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt Firmen-Merch (Taschen & Pullis) und hier wurde bei der Qualität auf nachhaltige Materialien geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Kleines Team aber unter allen eine super Stimmung. Man kann mit Problemen/Fragen immer auf alle zugehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Bisher gibt es keine Kolleg:innen, die ich in diese Kategorie einordnen würde, aber ich glaube nicht, dass das Alter ein Ausschlusskriterium bei der Einstellung wäre.

Vorgesetztenverhalten

Offen für Feedback, immer ansprechbar und interessiert an einem guten Verhältnis zu allen Mitarbeitenden.

Arbeitsbedingungen

Das Unternehmen ist nicht Standortgebunden, es gibt die Möglichkeit komplett remote zu arbeiten - wenn man möchte kann man sich aber auch einen passenden Co-Working Space suchen. Was Ausstattung angeht geht es sehr nach den persönlichen Bedürfnissen. Bei mir z.B. abgefragt welches Equipment ich benötige und danach wurde entschieden bzw. bestellt.

Kommunikation

Alles komplett transparent - Manchmal noch kleine Problemchen, aber einfach da es ein junges Unternehmen ist und Abläufe erst noch entstehen müssen.

Gleichberechtigung

Mit zwei weiblich gelesenen Personen noch nicht ganz ausgeglichen, im Bereich Programmierung ist das aber auch schwierig. An sich gibt es im Unternehmen aber eine offene Kultur, in der man sich als weibliche Person sehr wohl fühlen kann. :)

Interessante Aufgaben

Ein neues Unternehmen mit begrenzten Ressourcen hat natürlich nicht die Bandbreite an Aufgaben. Es wird aber versucht, passende Aufgaben an die Mitarbeitenden zu vergeben.

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Ziemlich neu, aber viele Benefits

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Entweder 100% Homeoffice oder im Co-Working Space. Jeder wie er mag.

Work-Life-Balance

Es gibt keine Festen Arbeitszeiten sondern nur die vereinbarten Wöchentlichen Stunden. Jeder kann arbeiten wann und wo er möchte und auch Pausen legen wie er mag. Wenn Termine organisiert sind, müssen diese natürlich wahrgenommen werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch einen Zuschuss zu Öko-Strom der Mitarbeiter und dem Fehlen eines Festen Büros sind schon die ersten Schritte getan. Der Geschäftsführung ist aber sowohl die Umwelt, als auch die sozialen Aspekte wichtig.

Karriere/Weiterbildung

Jeder Mitarbeiter kann Theoretisch ein eigenes Team führen. Dafür muss aber sowohl die Mitarbeiterzahl, als auch die Kompetenz jedes einzelnen stimmen.

Kollegenzusammenhalt

Da es bisher nur wenige Kollegen gibt, wird natürlich zusammengehalten. ;)

Arbeitsbedingungen

Jeder Mitarbeiter bekommt ein MacBook Pro (oder gleichwertiges Gerät). Dieses kann Frei verwendet werden.

Kommunikation

Über Microsoft Teams ist jeder (auch die meisten Kunden) immer erreichbar und Meetings sind schnell Organisiert und abgehalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist Branchenschnitt (ggf. ein kleines bisschen drüber), aber eine betriebliche Altersvorsorge von 150€ und diverse andere Benefits

Gleichberechtigung

Aktuell gibt es nur Männer in dieser Firma, durch die interne Tarifstruktur wird aber niemand diskriminiert. Egal welches Geschlecht, Alter oder sonstige Eigenschaft.

Interessante Aufgaben

In der Regel arbeitet jeder ca. 50% an Kundenprojekten und 50% an internen Aufgaben, welche auch der Weiterbildung dienen. Diese Prozentuale Zahl schwankt natürlich von Projekt zu Projekt. Interne Aufgaben werden zusammen mit dem Teamleiter definiert, wodurch jeder Einfluss nehmen kann.

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Junges Team mit flacher Hierarchie

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bytediver durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Bytediver als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bytediver als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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