3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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C S P Computer - Schnittstellen- Peripherie GmbH Bewertungen
C
S
P
Computer
-
Schnittstellen-
Peripherie
GmbH
Rodgau
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Klein und fein, für Großes bestimmt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Potenzial und das Portfolio dieses Unternehmens sind vielversprechend und sehr beeindruckend!
Verbesserungsvorschläge
Struktur im Vertrieb einbringen, um das Produkt nach außen besser zeigen zu können.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zuverlässiger Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegiale Atmosphäre, angenehmes Umfeld, man kann sich frei entfalten. Viele Kollegen sind schon seit vielen Jahren im Unternehmen, manche von Beginn an. Das spricht für ein gutes Klima.
Work-Life-Balance
Die Arbeit ist in der regulären Arbeitszeit gut zu schaffen, sodass sehr selten Überstunden anfallen und ich ausreichend Zeit für meine privaten Interessen habe.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein gutes Team und gehen sehr respektvoll miteinander um.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten behandeln mich sehr ehrlich und fair. Wenn ich Fragen oder Probleme habe, kann ich immer zu ihnen gehen.
Arbeitsbedingungen
Ich habe ein eigenes Büro mit der Ausstattung, die ich benötige.
Kommunikation
Der Informationsfluss ist in aller Regel gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt. Bei Erfolg profitiert das gesamte Team von einem Bonus.
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Interessante Aufgaben
Ich habe einen großen Gestaltungsfreiraum und kann/darf meine Ideen in den allermeisten Fällen umsetzen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Hire and Fire
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurzer Arbeitsweg
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Ehrlichkeit
Verbesserungsvorschläge
Respektvollen Umgang mit den Angestellten
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten üben permanent Druck auf das Personal aus. Selbstreflexion findet nicht statt und Fehler machen nur die anderen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeit von 8-17Uhr, Pausenzeit ist festgelegt von 12-13 Uhr. Mobiles arbeiten ist möglich.
Karriere/Weiterbildung
Es wird einem immer wieder die Nachfolge bzw. die Übernahme des Unternehmens schmackhaft gemacht um einen bei der Stange zu halten...
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten das Unternehmen am laufen und geben Ihre Kenntnisse weiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos
Vorgesetztenverhalten
Die Mitarbeiter werden mit haltlosen Vorwürfen konfrontiert. Sozialverhalten der Vorgesetzen ist nicht vorhanden. Es werden bewusst Gerüchte gestreut um Zwietracht zwischen den Kollegen zu streuen.
Arbeitsbedingungen
Eigenes Büro
Kommunikation
Kommunikation geht nur in eine Richtung.
Interessante Aufgaben
Im Vertrieb dreht es sich ca. 80% um Kaltakquise und 20% um warme Akquise. Die Leistung wird an anrufen gemessen, wer gerne telefoniert ist hier richtig.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird C S P Computer - Schnittstellen- Peripherie durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 67% der Bewertenden würden C S P Computer - Schnittstellen- Peripherie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich C S P Computer - Schnittstellen- Peripherie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.