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c-trace
Bewertung

Sehr schlechte Bezahlung, Führungskräfte sind respektlos, Anerkennung fehlt gänzlich

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei c-trace GmbH in Bielefeld gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Zwei Klassen Gesellschaft.

Kommunikation

Jede Abteilung arbeitet für sich, die Absprache untereinander fehlt an allen Ecken.

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Abteilung mal mehr und mal weniger vorhanden

Work-Life-Balance

Für die einen ja, für andere nicht vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Mobbing von Vorgesetzten ist normal, Fehler werden einen lange vorgehalten.

Interessante Aufgaben

Die Erneuerung hin zur KI war interessant und spannend zu verfolgen.

Gleichberechtigung

Garnicht vorhanden.
Hier wird deutlich wie wenig man dort wert geschätzt wurde.

Umgang mit älteren Kollegen

Ein Kollege der kurz vor der Rente steht darf freitags immer eher gehen weil er nicht mehr so gut kann.
Find ich super.

Arbeitsbedingungen

Die Halle ist sehr schlecht isoliert, im Winter unfassbar kalt im Sommer unerträglich.
Arbeitskleidung nur das nötigste und wurde in der Zeit die ich dort war nicht einmal getauscht, trotz Löcher und Risse.
Arbeitssicherheit wird hier nicht sonderlich groß geschrieben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für ein Unternehmen was in der Abfall Wirtschaft tätig ist, ist die Mülltrennung ein Armutszeugnis.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist unverschämt.
Eine Gehaltserhöhung gab es nie und hätte es auch sicher nie gegeben.
Das Gehalt kahm jedoch immer pünktlich.

Image

Die Unzufriedenheit vieler Mitarbeiter ist deutlich, und sie machen auch kein Geheimnis draus.

Karriere/Weiterbildung

Man wird klein gehalten, bis auf interne Schulungen sind Weiterbildungen hier leider nicht möglich.

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Arbeitgeber-Kommentar

Frauke ZorawikHR Manager

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für die Bewertung. Deine Kritik ist sehr massiv. Wir nehmen berechtigte Kritik sehr ernst und bitten Dich daher, Dich noch einmal bei uns zu melden, damit wir die Punkte persönlich besprechen können. Melde Dich gern bei mir unter +49 521 26010-328. Vielen Dank!

Viele Grüße
Frauke Zorawik

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