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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kein Arbeitsplatz für die Ewigkeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Erzeugnisse werden immer frisch und traditionell hergestellt. Auf Zusatzstoffe zu verzichten ist die Firmenphilosophie. Desweiteren deckt das Portfolio die gesamte klassische Konditorei ab.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Führungsstil ist nicht zeitgemäß und die Kommunikation ist nicht ausreichend, das mittlere Management hat Lieblinge, was das angeht. Neue Produkte werden eingeführt, verdrängen aber dabei nicht die weniger beliebten Artikel, das hat zur Folge, dass das Sortiment aufgeblasen wird.
Verbesserungsvorschläge
Der Führung würde eine bessere Kommunikationskultur gut tun, vor allem was Dankbarkeit am Ende des Jahres angeht.
Ein Arbeitszeugnis repräsentiert immer auch das Unternehmen, deswegen ist ein normales Druckerpapier ohne Logo und ordentlichem Briefkopf nicht ausreichend und wirkt lieblos.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung ist phasenweise sehr gut, danach stürzt sie wieder ins Bodenlose.
Image
Alteingesessenes Konditorei-Café im Wiener Kaffeehaus Stil. Das Unternehmen genießt einen guten bis sehr guten Ruf in der Region, was die Produkte angeht.
Work-Life-Balance
Die Arbeit ist anstrengend und vor allem im Weihnachtsgeschäft wird nicht ausreichend auf die Ruhezeiten der Arbeitnehmer geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Niedriges Gehaltsniveau, allerdings werden die Überstunden diskussionslos ausgezahlt. Das Weihnachtsgeld fällt sehr niedrig aus, zusätzlich gibt es am Ende des Geschäftsjahres auch keinerlei Lob und Dank für die Zusammenarbeit, obwohl das Team sehr viel leistet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein altersschwacher Elektroofen, der träge ist, die Kältetechnik ist sehr modern.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist in einer Gruppe von Kollegen sehr gut, bei manchen sollte man aber aufpassen, was man äußert.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Arbeitsbelastung bleibt auch bei den älteren Kollegen hoch, gewünschten Stundenreduzierungen wird nicht genügend Beachtung geschenkt.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung und das mittlere Management geben sich am Anfang bewusst kollegial, dies lässt aber vor allem im mittleren Management nach einem Jahr deutlich nach.
Arbeitsbedingungen
Einer der wenigen Backstuben mit Klimatisierung, der Sommer ist dort deutlich angenehmer. Das Gebäude ist alt und entsprechend verwinkelt, es gibt praktisch keine rechten Winkel. Die Wege sind lang und es gibt viele Treppen.
Gleichberechtigung
Der Betrieb besteht fast nur aus Frauen
Interessante Aufgaben
Das Portfolio ist sehr breit gefächert und bedient die gesamte Konditorei. Kundenwünschen wird Beachtung geschenkt und diese werden, so weit möglich umgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
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