Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CamData die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wurde erwartet, dass man rund um die Uhr erreichbar ist – auch sonntags, im Urlaub und selbst während man krank war. Arbeitsanweisungen wurden ohne Rücksicht auf persönliche Zeit per Gruppenchats verschickt. Diese ständige Verfügbarkeit hat extremen Stress verursacht und jegliche Erholung unmöglich gemacht. Für ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben war in diesem Unternehmen kein Platz.
Die Kommunikation ist gut, es kann jeder seine Meinung frei äußern. Es kommt auch schon mal zu gewissen Unmut, aber wo ist das nicht?
Ich habe in meiner Zeit so einige Firmen
kennengelernt, so einen Zusammenhalt gibt es selten.
Wie erwähnt, ich bin seit 25 Jahren dabei
Unter den Kollegen selbst war das Miteinander in Ordnung.