2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
So gut wie nichts
Mitarbeiter sind das wichtigste einer Firma. Diese sollte man schätzen (und vor allem auch zahlen), wenn man sich selbst dauernd beschenkt.
Teilweise gab es Vorwürfe, wenn man Samstags nicht ans (Privat-) Telefon ging...
Teilweise wird Streit mit Kunden gesucht
Nicht vorhanden
Viele Entscheidungen wurden einfach so getroffen. Ansonsten wurde viel Wissen verlangt, aber nicht in Weiterbildungen investiert.
Gehalt kam so gut wie nie pünktlich. Sozialleistungen nicht vorhanden
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war sehr gut, es wurden auch privat Dinge unternommen und dies wurde auch von der Geschäftsführung gefördert.
Die Geschäftsführung ist zu schnell in die Position gekommen, daher mangelt es an Führungsqualität und Management Skills. Die Bezahlung war, für die Position und die Branche, lächerlich.
Mitarbeiter, die etwas leisten sollen, wollen angemessen und regelmäßig bezahlt werden. Es könnte nicht schaden, ein Führungskräfte Seminar zu besuchen.